Generalista Senior Risorse Umane
Pubblicato il 01-08-2026 - Lavoro Mio S.p.A - Agenzia per il Lavoro in Campo di Ne
Lavoro Mio Spa - Filiale di Conegliano (TV) - Per un nostro Cliente di Arcade (TV) siamo alla ricerca di un/una HR Generalist Senior. L'azienda, con cui abbiamo una storica collaborazione, è una realtà leader del proprio mercato (prodotti elettronici di alta gamma) e in grandissima crescita già da diversi anni. La risorsa, una volta inserita, si dovrà occupare di: * gestire in autonomia le selezioni assegnate, dalla raccolta del fabbisogno alla chiusura della ricerca; * pubblicare annunci e utilizzare i principali canali di recruiting e ricerca attiva; * effettuare screening curricula, ricerca diretta e conduzione di colloqui HR; * supportare i processi di onboarding e inserimento dei nuovi collaboratori; * raccogliere feedback da collaboratori e responsabili; * supportare le attività di people care e le iniziative di engagement; * collaborare alla gestione della comunicazione interna; * aggiornare database, strumenti e documentazione HR; * supportare attività di employer branding, formazione ed eventi aziendali; * contribuire al miglioramento continuo dei processi e degli strumenti HR. Sono richiesti:
* laurea in discipline umanistiche, economiche, psicologia del lavoro o percorsi affini; * almeno 5 anni di esperienza in ruoli HR Generalist, Talent Acquisition o People & Organization; * recruiting e selezione del personale; * conoscenza delle tecniche di intervista e valutazione dei candidati; * conoscenza degli Elementi base di organizzazione aziendale e processi HR; * utilizzo di LinkedIn Recruiter, LinkedIn, Indeed e strumenti digitali HR; * conoscenza KPI HR e dei principali indicatori di monitoraggio delle attività HR; * buona dimestichezza con Excel e strumenti informatici. L'orario di lavoro sarà distribuito indicativamente dalle 9:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00 (è richiesta flessibilità oraria), dal lunedì al venerdì. La ricerca è a scopo assunzione a tempo indeterminato. L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. ********) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. ********. #J-*****-Ljbffr