Portiere Di Notte
Pubblicato il 03-08-2026 - Panorama Group in Salerno
Da oltre 60 anni il Gruppo Panorama accoglie ospiti da tutto il mondo in strutture di eccellenza come l’Hotel Panorama di Maiori. Se cerchi un luogo dove crescere, valorizzare il tuo talento e costruire una carriera duratura, il nostro team è il posto giusto per te.
Per la stagione lavorativa 2026 ricerchiamo PORTIERE DI NOTTE per la nostra sede di Maiori - Costiera Amalfitana.
La risorsa si occuperà:
- Della sorveglianza notturna della struttura garantendo tranquillità e sicurezza degli ospiti;
- Dell’accoglienza e assistenza agli ospiti durante le ore notturne (check-in e check-out);
- Del monitoraggio degli accessi e della gestione delle richieste degli ospiti;
- Della gestione delle attività di reception (centralino, prenotazioni, registrazioni) durante il turno notturno;
- Della verifica e chiusura delle operazioni di cassa giornaliere;
- Della preparazione e controllo delle aree comuni per il servizio mattutino.
La risorsa ideale ha i seguenti requisiti e competenze:
- Esperienza pregressa nella mansione di portiere notturno o in ruoli affini in strutture alberghiere di pari livello;
- Buona conoscenza della lingua inglese (la conoscenza di una seconda lingua straniera costituirà titolo preferenziale);
- Ottima capacità relazionale, cortesia e professionalità;
- Conoscenza dei principali gestionali alberghieri e degli strumenti informatici;
- Buone capacità organizzative, affidabilità e attitudine al problem solving;
Costituirà titolo preferenziale
- Aver partecipato a corsi di formazione specifici del reparto ricevimento ed in particolare di Revenue Management e Web Marketing;
- La conoscenza del PMS Hotel Cube
- La conoscenza della suite di Booking Expert (Be Gain, BeDirect, BeSync);
- Conoscenza di applicativi di grafica ed impaginazione;
- La residenza nei comuni della Costiera Amalfitana o nelle immediate vicinanze.
Si offre:
- Contratto Tempo pieno con inquadramento 4° Livello del CCNL;
- Retribuzione mensile: superiore a quanto previsto dal CCNL e co
