Responsabile Logistica

01 ago - Salerno
Michael Page

Responsabile Logistica Figura chiave Azienda - Offerta Il Responsabile Logistico, riportando alla Direzione Operations, avrà le seguenti responsabilità: * Coordinare e supervisionare i flussi logistici in ingresso e in uscita, assicurando continuità operativa ed efficienza dei processi; * Gestire le attività di magazzino e distribuzione, monitorando livelli di stock, movimentazioni e disponibilità di prodotto; * Garantire il rispetto degli standard qualitativi e delle procedure aziendali lungo tutta la catena logistica; * Coordinare i rapporti con clienti, fornitori di servizi logistici e partner di trasporto nazionali e internazionali; * Monitorare le performance operative attraverso KPI dedicati, individuando aree di miglioramento e implementando azioni correttive; * Collaborare con le funzioni Produzione, Acquisti, Qualità e Commerciale per assicurare un'efficace pianificazione delle attività; * Supportare la gestione delle spedizioni verso mercati nazionali ed esteri; * Promuovere progetti di efficientamento finalizzati all'ottimizzazione dei processi, dei costi e dei livelli di servizio; * Garantire l'utilizzo efficace dei sistemi gestionali a supporto delle attività logistiche. Competenze ed esperienza Cerchiamo una persona che abbia: * Esperienza nella gestione di processi logistici e operazioni di magazzino. * Capacità di analisi dei dati per l'ottimizzazione dei processi. * Ottime capacità organizzative e di problem solving. * Attitudine alla leadership e alla gestione di team.



Requisiti richiesti: * Laurea in discipline economiche, ingegneristiche o equivalenti; * Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli di coordinamento logistico o supply chain; * Conoscenza dei principali processi di gestione magazzino, distribuzione e trasporto; * Esperienza nella gestione di fornitori logistici e trasportatori; * Familiarità con sistemi ERP e strumenti di pianificazione; * Buona conoscenza della lingua inglese; * Solide capacità analitiche e orientamento al miglioramento continuo. Completano il profilo: * Leadership e capacità di gestione delle persone; * Ottime doti organizzative e di pianificazione; * Approccio pragmatico e orientato ai risultati; * Problem solving e capacità decisionale; * Spiccate competenze relazionali e comunicative. Completa l'offerta * Retribuzione compresa tra 40K-50K * Possibilità di lavorare in una posizione strategica e ad alto impatto per l'azienda. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge ***** (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. #J-*****-Ljbffr

131- Corso di amministrazione del personale in azienda, paghe e contributi - per destinatari di AssegnoVERONA

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