Eli - Sales Support - Stage

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Job Description
Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell'Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre ****** dipendenti nel mondo, l'azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Per la divisione Elicotteri, siamo alla ricerca di una/un tirocinante per l'area Sales & Marketing. La risorsa inserita in un percorso di tirocinio supporterà la funzione Italian MoD Sales nello sviluppo e nella gestione delle opportunità commerciali, contribuendo alle attività di analisi dei requisiti, gestione offerte, negoziazione e contrattualizzazione. Attività principali: Supporto all'analisi dei requisiti; Supporto all'impostazione del BID; Supporto alla valutazione strategica e analisi dei rischi; collaborare alla predisposizione delle offerte tecnico-commerciali interfacciandosi con le diverse aree aziendali; gestione del sistema informatico per la gestione delle opportunità commerciali; elaborazione presentazione e reportistica interna per presentazione offerte e/o rendicontazione delle negoziazioni; supporto alla presentazione dell'offerta ai Clienti; supporto alle attività negoziali; elaborazione degli allegati contrattuali; supporto alle attività di handover post-stipula.
Requisiti richiesti
Il/la candidato/a ideale è laureando/a o neolaureato/a in una delle seguenti aree: Ingegneria, Economia, Giurisprudenza, Relazioni Internazionali o discipline affini.




capacità di analisi, sintesi e formalizzazione di requisiti, proposte e risultati negoziali.
buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e PowerPoint.
attitudine al lavoro in team e al confronto con interlocutori di diverse funzioni aziendali.
precisione, approccio metodico e capacità di organizzare informazioni complesse.
buona conoscenza della lingua inglese.
capacità analitiche, organizzative e di problem solving.
predisposizione al lavoro in team e alla collaborazione in contesti multidisciplinari.
Competenze che verranno sviluppate
Processi di vendita complessi B2G.
Gestione del ciclo di vita dell'offerta commerciale.
Coordinamento interfunzionale in organizzazioni complesse.
Tecniche di negoziazione.
Gestione del Cliente istituzionale.
Normative tecniche e amministrative nazionali.
COSA OFFRIAMO
Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un atmosfera di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità. Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
Modalità di lavoro: Ibrida
Categoria inserimento: STAGE




Rimborso spese mensile: 800 euro.
Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill.
Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle esigenze.
La nostra azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.
IL PROCESSO DI SELEZIONE
Come funziona il processo di selezione? A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un'intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
Seniority: Primary Location: IT - Roma - Via Tiburtina **** Additional Locations: Contract Type: Hybrid Working: International, multicultural, innovative, technological: this is Leonardo. The company's passionate and talented team is strongly influenced by STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics) expertise, with a diverse range of experience that enables colleagues to share knowledge and know-how across the generations. Leonardo always wants to expand its talent pool, here you can find the right opportunity for you!
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