Responsabile Manutenzione

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Posizione:
Per il nostro stabilimento produttivo di Corsico (MI) siamo alla ricerca di una persona da inserire nel ruolo di Responsabile Manutenzione (Maintenance Manager).
La persona avrà la responsabilità di garantire l'affidabilità, l'efficienza e la disponibilità degli impianti produttivi attraverso la gestione delle attività e delle risorse di manutenzione, nel rispetto degli standard di sicurezza, qualità, ambiente, costi e performance produttive.
Principali responsabilità
Gestione degli impianti e miglioramento continuo
Promuovere e sviluppare metodologie di ottimizzazione dei processi manutentivi, favorendo un approccio preventivo e predittivo volto a ridurre i guasti e migliorare le performance degli impianti
Analizzare le criticità tecniche e organizzative con impatto su Sicurezza, Ambiente, Qualità e Produzione, individuando azioni correttive e preventive
Garantire il coordinamento continuo tra i reparti di Produzione e Manutenzione al fine di assicurare la continuità operativa dello stabilimento
Definire e monitorare i parametri di funzionamento degli impianti, promuovendone il corretto utilizzo e la conformità normativa
Assicurare l'efficacia dei piani di manutenzione ordinaria, straordinaria e programmata, inclusi gli interventi durante i fermo impianto
Collaborare con l'Ufficio Tecnico Centrale per l'implementazione di progetti di miglioramento, innovazione tecnologica e ottimizzazione dei costi
Promuovere iniziative volte a migliorare l'efficienza organizzativa e tecnica dello stabilimento, supportando l'evoluzione degli impianti e delle competenze professionali




Gestione economica e investimenti
Definire, monitorare e garantire il rispetto del budget di manutenzione
Pianificare e proporre investimenti finalizzati all'aumento dell'affidabilità impiantistica, della sicurezza e della produttivività
Gestire commesse, fornitori e contratti di manutenzione, monitorando costi, risultati e scostamenti rispetto agli obiettivi
Individuare e sviluppare progetti di efficientamento e riduzione dei costi operativi
Leadership e gestione delle persone
Coordinare il personale di manutenzione interno e le imprese esterne operanti nello stabilimento
Pianificare le attività delle squadre di manutenzione garantendo il corretto utilizzo delle risorse disponibili
Curare i processi di selezione, inserimento, sviluppo, formazione e valutazione delle prestazioni del team
Monitorare gli indicatori di gestione del personale, quali ferie, permessi, turnazioni, straordinari e assenteismo
Favorire un ambiente di lavoro collaborativo, orientato alla crescita professionale, alla responsabilizzazione e al miglioramento continuo
Sicurezza, qualità e cultura aziendale
Garantire il rispetto delle norme e delle procedure in materia di salute, sicurezza e ambiente.
Promuovere comportamenti coerenti con i valori aziendali: responsabilità, orientamento al risultato, lavoro di squadra, attenzione al cliente, rispetto delle persone, della legge e dell'ambiente.
Assicurare il mantenimento degli standard di sicurezza attraverso attività di controllo, sensibilizzazione e segnalazione.
Partecipare attivamente alle attività di audit e contribuire al mantenimento degli standard 5S.
Promuovere la diffusione e la replicazione delle best practice all'interno dello stabilimento e del Gruppo
Miglioramento continuo e problem solving
Analizzare le problematiche operative attraverso strumenti e metodologie strutturate quali:



Root Cause Analysis, Quick Kaizen, Basic Kaizen, Audit di processo e di sistema
Definire e implementare azioni correttive e di miglioramento monitorandone l'efficacia nel tempo.
Requisiti
Diploma tecnico o laurea in Ingegneria (preferibilmente Meccanica, Elettrica, Elettronica, dell'Automazione o discipline affini).
Esperienza consolidata nella gestione della manutenzione industriale in contesti produttivi complessi.
Esperienza nel coordinamento di team tecnici e nella gestione di fornitori e imprese esterne
Conoscenza: dei circuiti di elettromeccanica, dei principali componenti di automazione industriale, sistemi di automazione PLC (Omron, Schneider), lettura schema elettrico, utilizzo dei principali strumenti di misura
Conoscenza base del Pacchetto Office e della lingua inglese
Disponibilità ad eventuali trasferte
Conoscenza di elettrotecnica ed elettromeccanica
Costituisce titolo preferenziale la provenienza da aziende manifatturiere a ciclo continuo.
Attitudini
Capacità di lavorare in team
Leadership e capacità di gestione delle persone.
Attitudine alla precisione e attenzione al dettaglio
Ottime capacità relazionali e comunicative.
Proattività e spirito di iniziativa.
Problem solving e capacità decisionale.
RAL: commisurata all'esperienza e alle competenze della persona selezionata, con base indicativa a partire da €****** annui.
Se ti rivedi in queste caratteristiche e hai voglia di vivere una realtà multinazionale sfidante CANDIDATI SUBITO!
Altre informazioniOperiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su possibile è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE ********).

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