Business Partner Settori It E Tlc
Pubblicato il 01-08-2026 - HRSpecialist Italia in Valle d'Aosta
ppUnisciti a noi come Business Partner nel Settore IT e TLC e diventa parte di una squadra innovativa in un'azienda in crescita.
Siamo alla ricerca di un/una professionista esperto/a e motivato/a per supportare le nostre operazioni nel settore delle tecnologie dell'informazione e delle telecomunicazioni.
Se sei appassionato/a di tecnologia e desideri contribuire a progetti d'avanguardia, questa è l'opportunità giusta per te!
/p h3Descrizione del Ruolo /h3 pIl/la Business Partner Settori IT e TLC sarà la figura chiave per facilitare la crescita strategica delle nostre divisioni tecnologiche.
Sarà responsabile di identificare opportunità innovative e di collaborazione per posizionarci come leader nel settore.
La posizione richiede una combinazione di competenze tecniche e commerciali, con una forte attenzione alla costruzione di relazioni durevoli con i clienti e i partner strategici.
/p h3Responsabilità Principali /h3 ul liCollaborare con le unità aziendali per identificare e sviluppare nuove opportunità di business nel settore IT e TLC.
/li liMantenere e gestire relazioni efficaci con clienti e partner strategici per favorire lo sviluppo di progetti congiunti.
/li liAnalizzare le tendenze del mercato e influire nella pianificazione strategica per garantire l'adattamento ai cambiamenti dell'ambiente competitivo.
/li liLavorare a stretto contatto con i team tecnici per tradurre le necessità dei clienti in soluzioni innovative e adatte alle loro esigenze.
/li liDefinire e monitorare KPI per garantire l'efficienza operativa e il raggiungimento degli obiettivi di crescita.
/li /ul h3Competenze e Qualifiche Richieste /h3 ul liEsperienza consolidata in ruoli simili nei settori IT o TLC, preferibilmente in contesti internazionali.
/li liOttime capacità di comunicazione e relazione interpersonale, con abilità di negoziazione avanzate.
/li liApproccio strategico con competenze analitiche per l'interpretazione dei dati di mercato.
/li liCapacità di lavorare in autonomia e di gestire progetti con più stakeholder.
/li liFamiliarità con tecnologie emergenti e tendenza all'aggiornamento continuo delle competenze tecnologiche.
/li /ul h3Offriamo /h3 ul liPacchetto retributivo competitivo, compreso di incentivi legati alle performance.
/li liOpportunità di crescita professionale e di aggiornamento continuo sulle tecnologie IT e TLC.
/li liAmbiente di lavoro stimolante e inclusivo, volto all'innovazione continua.
/li liFlessibilità lavorativa, con opzioni di smart working e orari flessibili.
/li /ul h3Sede e Contratto /h3 pLa posizione prevede un modello ibrido di lavoro, combinando lavoro remoto e presso le nostre sedi dislocate sul territorio nazionale.
Il contratto sarà negoziato in base all'esperienza e alle qualifiche della persona selezionata.
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