01 ago - Parma
Fora MD (UK
Fora Spa, azienda leader nella fornitura di servizi sanitari nell'ambito della diagnostica e della terapia, per la propria Area Risorse Umane è alla ricerca di un/a Addetto/a Amministrazione del Personale. Principali mansioni La risorsa, riportando all'HR Administration Manager, supporterà la corretta gestione delle attività amministrative connesse ai contratti di lavoro, garantendo precisione, rispetto delle scadenze e conformità alle normative vigenti. * Supportare la gestione degli adempimenti amministrativi necessari all'elaborazione delle paghe. * Verificare e gestire le note spese e i rimborsi ai dipendenti. * Raccogliere, verificare e inserire le variabili mensili per la predisposizione dei cedolini (rimborsi spese, indennità, premi, trattenute, mensa e altre voci retributive). * Gestire la rilevazione, il controllo e la quadratura delle presenze. * Monitorare e gestire le principali causali di assenza (ferie, permessi, malattie, congedi e infortuni). * Curare l'aggiornamento delle anagrafiche dei dipendenti e della relativa documentazione amministrativa. * Gestire l'archiviazione fisica e digitale della documentazione del personale. Formazione: Diploma Ragioneria e/o Laurea in Economia.
Preferibili corsi di specializzazione in gestione amministrazione del personale. Esperienza: Richiesta esperienza di almeno 2-3 anni in ruolo analogo presso Studi di Consulenza del Lavoro, aziende di medie dimensioni o Enti. Competenze tecniche: Conoscenza e utilizzo dei principali sistemi informatici (pacchetto Office, in particolare excel) e gradita la conoscenza o la capacità di utilizzo anche base di SAP. Competenze personali: Precisione, riservatezza, predisposizione al lavoro di gruppo. Lingue: Gradita conoscenza sufficiente della lingua inglese. Disponibilità: Dal mese di settembre/ottobre ****. La risorsa deve essere automunita per raggiungere la sede di lavoro presso quartiere Spip di Parma. Contratto iniziale: In sostituzione di maternità per un periodo indicativo di 12 mesi, ma con possibilità poi di conferma nel ruolo. Sede di lavoro: Parma. La posizione prevede un'alternanza settimanale tra giornate di lavoro in presenza e giornate in Lavoro da remoto. Orario di lavoro: 08:*****:30 (flessibilità in ingresso di 30 minuti). #J-*****-Ljbffr
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