Sales Representative

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pstrongCHI SIAMO /strong /ppstrongAGAP2 /strong è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del strongemGruppo MoOngy.
/em /strong /ppPresente in strong14 paesi europei /strongcon oltre strong***** dipendenti /strong abbiamo aperto, da circa sette anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo emrafforzando e ampliando /em il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società:strong AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO /strong, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale leem relazioni umane /em sono sempre al primo posto.
/ppbr / /ppstrongIL TUO RUOLO: /strong /ppSiamo alla ricerca di un/una strongSales Representative /strong che contribuirà allo sviluppo e al consolidamento del business delle vernici in polvere nelle regioni strongPiemonte e Lombardia /strong.
/ppLa persona selezionata avrà la responsabilità di gestire e sviluppare il portafoglio clienti esistente, acquisire nuove opportunità commerciali e supportare i clienti attraverso un approccio tecnico-consultivo, contribuendo alla crescita di volumi, marginalità e quota di mercato.
/ppbr / /ppstrongRESPONSABILITÀ PRINCIPALI /strong: /ppstrongSviluppo commerciale /strong /pulliGestire e sviluppare il portafoglio clienti assegnato.
/liliIdentificare nuove opportunità di business e acquisire nuovi clienti.
/liliElaborare offerte commerciali e condurre trattative.
/liliMonitorare prezzi, marginalità e redditività del business.
/liliImplementare le strategie commerciali definite dall'azienda.
/li /ulpstrongGestione della relazione con il cliente /strong /pulliPianificare ed effettuare visite presso clienti e prospect.




/liliComprendere le esigenze tecniche e commerciali dei clienti.
/liliCoordinare attività di qualificazione, omologazione e sviluppo di nuovi prodotti.
/liliAccompagnare il cliente durante tutto il ciclo di vendita, garantendo un elevato livello di servizio.
/li /ulpstrongSupporto tecnico-commerciale /strong /pulliEssere il primo punto di riferimento per le problematiche tecniche di base.
/liliCollaborare con i team di Laboratorio, Ricerca Sviluppo e Assistenza Tecnica.
/liliPartecipare a test applicativi e prove industriali.
/liliSupportare la gestione dei reclami e delle azioni correttive.
/li /ulpstrongAnalisi di mercato /strong /pulliMonitorare l'evoluzione del mercato e le attività della concorrenza.
/liliIndividuare nuovi investimenti industriali e opportunità di sviluppo.
/liliIdentificare possibilità di incremento della quota di mercato.
/li /ulpbr / /ppstrongREQUISITI OBBLIGATORI: /strong /pulliAlmeno 3-5 anni in ruoli commerciali B2B.
/liliCostituirà titolo preferenziale l'esperienza nei settori: vernici in polvere, vernici liquide industriali, trattamenti superficiali, chimica industriale, componentistica industriale /liliConoscenza dei processi di verniciatura a polvere.
/liliConoscenza dei principali mercati industriali.
/liliCapacità di comprendere e interpretare le esigenze tecniche dei clienti.




/liliBuona conoscenza di CRM e Microsoft Office.
/liliItaliano fluente e inglese di livello intermedio.
/li /ulpbr / /ppstrongCOSA OFFRIAMO?
/strong /ppLa retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra strong****** EUR e ****** EUR /strong.
La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra socemietà.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti.
In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione inte /emrna.
/ppbr / /pullicontratto in p.Iva; br / /lilistrumenti di formazione sia per le hard che soft skill; br / /lilifollow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; br / /liliun piano di crescita professionale in un ambiente vivace e stimolante.
/li /ulpbr / /ppstrongTHE WORLD NEEDS YOU /strong /ppAGAP2 è un emequal opportunities employer /em: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
/ppInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.
/ppI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE ********.
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