Account manager

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UP – Agenzia per il Lavoro SpA cerca UN/A ACCOUNT MANAGER per un impiego nella zona di Pollena Trocchia.
Tutti i potenziali candidati sono invitati a leggere con attenzione i seguenti dettagli prima di inviare la propria candidatura.
Descrizione: La risorsa selezionata si occuperà di promuovere e vendere servizi, sviluppando e gestendo relazioni commerciali con clienti del settore turistico e della mobilità. Sarà responsabile dell’acquisizione di nuovi clienti, della gestione del portafoglio esistente e del raggiungimento degli obiettivi di vendita, pianificando in autonomia visite e strategie commerciali sul territorio.
Ruolo e responsabilità
Sviluppo commerciale attraverso attività di acquisizione nuovi clienti (hunting)
Gestione e fidelizzazione del portafoglio clienti esistente
Pianificazione autonoma di visite commerciali e attività sul territorio
Promozione e vendita dei servizi aziendali
Analisi delle esigenze dei clienti e proposta di soluzioni personalizzate
Negoziazione e chiusura delle trattative commerciali (closing)
Requisiti
Esperienza pregressa di almeno 2-3 anni nella vendita di servizi,



preferibilmente nel settore turistico o della mobilità
Possesso di un portafoglio contatti attivo o approfondita conoscenza di tour operator e catene alberghiere
Eccellenti capacità comunicative e relazionali
Robusto orientamento ai risultati e capacità di chiusura delle trattative (closing)
Spiccate doti di negoziazione
Capacità di lavorare in autonomia organizzando attività e strategie commerciali
Patente B e disponibilità a frequenti spostamenti
Orario: Full-time, 40 ore settimanali. Dal lunedì al venerdì dalle 09.30 alle 17.30.
CCNL: CCNL Trasporti e Logistica.
Tipologia contrattuale: Tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione.
RAL 30K + provvigioni. xysqume
Sede di lavoro: Pollena Trocchia.
Politica di assunzione
Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
#J-18808-Ljbffr

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