PERITO MECCATRONICO/MECCANICO/ELETTRICO JUNIOR
Pubblicato il 03-08-2026 - Umana in San Vito
Umana S.p.A. cerca un PERITO MECCATRONICO/MECCANICO/ELETTRICO JUNIOR per rilevante azienda del territorio operante nel settore dei materiali da costruzione, ceramica e vetro di Fiorano Modenese (MO).
Qualsiasi informazione aggiuntiva su questo lavoro è disponibile nel testo sottostante. Si assicuri di leggere attentamente, quindi invii la sua candidatura.
Responsabilità:
- Gestione e manutenzione delle macchine: sarai responsabile della corretta funzionalità delle macchine e degli impianti produttivi.
- Analisi dei processi produttivi: dovrai monitorare costantemente i processi produttivi per individuare eventuali inefficienze o problemi.
- Risoluzione problemi tecnici: in caso di malfunzionamenti o problemi tecnici, sarai chiamato a intervenire per risolverli nel minor tempo possibile.
- Progettazione e implementazione di soluzioni tecniche: lavorerai a stretto contatto con il team di ingegneria per progettare e implementare nuove soluzioni tecniche volte a migliorare l'efficienza produttiva.
Requisiti:
- Diploma di perito meccatronico, meccanico o elettrico;
- Esperienza pregressa in un ruolo simile;
- Conoscenza dei principali strumenti di diagnosi e riparazione;
- Ottime capacità di problem solving;
- Disponibilità a lavorare su 3 turni, dal lunedì al venerdì.
Si offre contratto iniziale in somministrazione di 3 mesi con finalità assuntiva.
RAL: 25
Oltre al trattamento economico previsto per la posizione, il rapporto di lavoro in somministrazione dà accesso, secondo i requisiti previsti, al sistema di welfare, bilateralità e tutele dedicato ai lavoratori somministrati.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. xysqume Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).