Specialista Parità di Genere e Trasparenza Salariale
Pubblicato il 03-08-2026 - PRIMATON in Medolago
PRIMATON, Fintech Company innovativa, che opera nell'ambito del settore Open Banking e della digitalizzazione delle Aziende, autorizzata da Banca d'Italia ad operare come istituto di pagamento (AISP e PISP) in linea con la direttiva europea PSD2, seleziona per società del gruppo un profilo di:
Prima di candidarsi per questo ruolo, la preghiamo di leggere le seguenti informazioni su questa opportunità, riportate di seguito.
Specialista Parità di Genere e Trasparenza Salariale
Siamo alla ricerca di una figura professionale che supporti le aziende nei percorsi di ottenimento della Certificazione della Parità di Genere (UNI/PdR 125:2022) e nell'adeguamento agli obblighi in materia di trasparenza salariale
Nello specifico la figura si occuperà di
- Gestire progetti di consulenza sulla Parità di Genere e Trasparenza Salariale
- Supportare le aziende nell'implementazione dei requisiti previsti dalla UNI/PdR 125:2022
- Predisporre documentazione, procedure e KPI
- Affiancare i clienti durante gli audit di certificazione
- Analizzare dati e processi HR,
individuando eventuali aree di miglioramento
- Erogare attività di formazione e aggiornamento ai clienti
Requisiti
- Laurea in discipline economiche, giuridiche, HR o affini
- Esperienza in consulenza, risorse umane o compliance
- Conoscenza della UNI/PdR 125:2022 e della normativa sul lavoro (titolo preferenziale)
- Ottime capacità organizzative, analitiche e relazionali
- Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel
Cosa offriamo xysqume
- RAL 30.000€ - 35.000€
- Inserimento in un contesto dinamico e in crescita
- Formazione continua e aggiornamento professionale
- Concrete occasione di sviluppo e crescita
Sede di lavoro: Mantova
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 e a persone appartenenti alle categorie protette (L. 68/99).