03 ago - Minerbio
Sherwin-Williams
ph3Job Description /h3 pLa risorsa entrerà a far parte del team RD dedicato ai prodotti vernicianti (liquidi, polveri, e-coat) e sarà responsabile della gestione operativa delle apparecchiature e degli strumenti utilizzati nelle attività di testing. Il ruolo prevede attività di manutenzione, calibrazione, monitoraggio delle prestazioni e supporto alle prove di laboratorio, contribuendo allo sviluppo, alla riformulazione e al miglioramento continuo dei prodotti. La figura collaborerà inoltre all'esecuzione di test, analisi dei risultati e risoluzione di problematiche tecniche, garantendo affidabilità, accuratezza e efficienza delle attrezzature e dei processi di laboratorio. /p h3Responsibilities /h3 ul liEseguire attività di manutenzione ordinaria, calibrazione e verifica delle apparecchiature di testing e della strumentazione di laboratorio. /li liEseguire test e prove applicative, in risposta alle richieste commerciali e alle necessità dei progetti RD. /li liGestire la documentazione relativa a manutenzioni, calibrazioni, prestazioni delle apparecchiature e inventario ricambi. /li liCollaborare con fornitori e partner esterni per interventi tecnici specialistici, aggiornamenti e riparazioni. /li liContribuire alle attività di sviluppo prodotto attraverso l'esecuzione di prove sperimentali, validazioni e confronti prestazionali. /li liGarantire il rispetto delle norme di sicurezza, ordine e pulizia del laboratorio. /li /ul h3Requisiti essenziali /h3 ul liDiploma tecnico o titolo equivalente in Chimica, Meccanica, Meccatronica, Elettronica, Manutenzione Industriale o discipline affini.
/li liEsperienza nell'utilizzo, manutenzione o gestione di apparecchiature di laboratorio, macchinari industriali o sistemi tecnici analoghi. /li liBuona conoscenza della lingua inglese (almeno B2) e capacità di comprendere documentazione tecnica, manuali e schemi. /li liBuona padronanza degli strumenti Microsoft Office: Excel, Word, PowerPoint e Outlook. /li /ul h3Requisiti preferenziali /h3 ul liEsperienza nel settore vernici, coatings, prodotti chimici o laboratori di testing materiali. /li liConoscenza dei sistemi qualità e degli standard di laboratorio (es. ISO 9001, ISO 17025). /li liEsperienza con sistemi di testing automatizzati o robotizzati. /li liEsperienza in attività di sviluppo prodotto, prove applicative o formulazione di vernici e rivestimenti. /li /ul h3Cosa offriamo /h3 ul liInserimento con CCNL Chimico-Industria. /li liRetribuzione annua lorda compresa tra €38.000 e €48.000, commisurata all'esperienza e alle competenze. /li liBonus variabile annuale pari al 5% della RAL. /li liProgramma di Employee Assistance Program attivo 24/7, con servizi dedicati al benessere della persona e della famiglia.
/li liPacchetto di convenzioni e agevolazioni a livello locale e nazionale. /li liMensa esterna e buoni pasto. /li liAccesso ai fondi previsti dal CCNL Chimico Industria: FASCHIM (assistenza sanitaria integrativa) e FONCHIM (previdenza complementare). /li /ul h3Pari possibilità /h3 pLa ricerca è rivolta alla generalità dei candidati e delle candidate, nel rispetto dei principi di pari opportunità e senza alcuna discriminazione basata su genere, età, origine, orientamento, convinzioni personali, disabilità o altre caratteristiche tutelate dalla normativa vigente. /p h3Eligibility to Work /h3 pAvrete bisogno di fornire la prova del diritto di lavoro. È una condizione di qualsiasi offerta di lavoro che si faccia a voi che abbiate il permesso di lavorare nel paese per la posizione per la quale state applicando. /p h3Equal Opportunity Employer /h3 pUn datore di lavoro che offre pari opportunità, tutti i candidati qualificati avranno considerazione per l'impiego e non saranno discriminati sulla base di razza, colore, religione o credo, genere, orientamento sessuale, identità di genere, origine etnica o nazionale, disabilità, età, gravidanza o maternità, stato civile o di partner civile, o su qualsiasi altra caratteristica protetta da legge. /p pIl team di reclutamento di Sherwin-Williams non richiederà mai un candidato di fornire un pagamento, chiedere informazioni finanziarie, o informazioni personali sensibili come numeri di identificazione nazionale, data di nascita o numeri di conto bancario durante il processo di applicazione. /p /p #J-18808-Ljbffr
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