Digital Marketing & Content Specialist (Roma)
Pubblicato il 03-08-2026 - Randstad Filiale di Roma Secretary in Roma
Mansione
Sei un professionista del marketing digitale con una spiccata vena creativa e una solida comprensione delle dinamiche di comunicazione online? Randstad Italia ricerca per una stimata realtà del settore legale un Digital Marketing & Content Specialist, pronto a contribuire attivamente alla crescita del brand in un contesto strutturato e professionale.
Luogo di lavoro: Roma. Quartiere pinciano
Si offre: contratto a tempo determinato con finalità di assunzione a tempo indeterminato; CCNL Commercio, livello 3-4; RAL 25-27K.
Orario di lavoro: 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, dalle ore 10.00 alle ore 19.00 (presenza completa in sede).
Responsabilità
Di cosa ti occuperai?
La risorsa sarà responsabile dello sviluppo e della gestione della strategia di comunicazione digitale. Le tue attività principali includeranno:
gestione end-to-end dei contenuti digitali, dall'ideazione alla pubblicazione, declinandoli in ottica SEO e GEO;
coordinamento con agenzie esterne e guida alla produzione di articoli specialistici;
utilizzo attivo di tool di intelligenza artificiale per l'ottimizzazione dei flussi di lavoro;
gestione del brand, assicurando il rispetto dei vincoli comunicativi e normativi (es. disclaimer obbligatori)
tipici del settore legale;
interventi tecnici di base sul codice (HTML) e gestione di programmi di editing grafico.
Competenze
Esperienza pregressa nel ruolo di Digital Marketing o Content Specialist;
ottime capacità di scrittura e padronanza dei linguaggi di comunicazione online;
conoscenza degli strumenti di intelligenza artificiale e basi di HTML;
capacità di relazionarsi con figure di livello apicale e gestire responsabilità in autonomia;
buona conoscenza della lingua inglese;
approccio intraprendente, serietà professionale e attitudine al lavoro di squadra.
Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati subito!
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).