03 ago - Milano
Azienda Leader
Siamo un’agenzia di Field Marketing: offriamo competenze integrate nell’ambito del trade marketing e delle vendite.
I nostri valori — Integrità , Mindset per la crescita, Centralità delle persone, Responsabilità , Orientamento al cliente, Lavoro di squadra — rappresentano l’impegno che ci prendiamo nei confronti di collegh* e clienti, e li mettiamo al centro di tutto quello che facciamo.
All’interno del nostro team, abbiamo aperta una posizione di Backoffice & Field Support appartenente alle Categorie Protette L.68/99, con l’obiettivo di fornire supporto operativo e amministrativo ai team interni, contribuendo in modo concreto all’organizzazione delle attività di field marketing.
Avrai l’possibilità di lavorare in un ambiente stimolante e collaborativo, in cui potrai sviluppare competenze trasversali tra amministrazione, operations e risorse umane.
Sarai un punto di riferimento per il supporto ai team di Field, partecipando ad attività e progetti distribuiti su tutto il territorio nazionale.
Nei nostri uffici troverai un’area break con caffè gratuito e un tavolo da calcetto per le partite in pausa pranzo.
Ti offriamo un contratto part-time a tempo determinato, con possibilità di proroga.
Quali saranno i tuoi obiettivi in questo ruolo?
- Inserimento e verifica delle presenze dei collaboratori, in collaborazione con i Project Manager;
- Correzione e gestione dei report provenienti dal field;
- Invio e gestione documentale verso punti vendita e dipendenti (contratti, informative, comunicazioni operative);
- Collaborazione con il team amministrativo ed Hr recruiting per l’aggiornamento delle anagrafiche e dei dati personali.
Chi sei?
- Appartieni alle Categorie Protette L.68/99;
- Hai maturato un’esperienza, anche breve, in ruoli di backoffice, supporto HR o amministrazione;
- Sei una persona precisa, organizzata e con una naturale predisposizione al problem solving;
- Ti piace lavorare in team e collaborare con diverse funzioni aziendali;
- Hai una buona padronanza di Excel e familiarità con strumenti digitali e gestionali HR.
In Target promuoviamo la diversità e l’inclusione.
Tutt* i/le candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età , etnia e credo religioso sono benvenut* a inviare il proprio curriculum.
#joinustarget
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