Operaio Idraulico

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L'operaio idraulico nell'esercizio del suo ruolo, a titolo esemplificativo e non esaustivo, dovrà: - organizzare il lavoro nel rispetto delle norme vigenti, documentare il processo di lavoro, collaborare in modo costruttivo/proattivo, progettare le fasi del processo lavorativo e controllare l'esecuzione dei lavori, preparare e predisporre le attrezzature di lavoro;
- verificare, controllare e riparare perdite di varie entità sia all'interno che all'esterno delle strutture;
- verificare, controllare e riparare lavabi, lavandini, docce, wc, ecc. e relativi allacciamenti e scarichi;
- revisionare e/o sostituire valvole di diversa tipologia;
- revisionare e/o sostituire raccordi e guarnizioni anche nei casi di materiali diversi (es. acciaio/pvc);
- revisionare e/o sostituire passi rapidi, leve, catenelle, galleggianti, pulsanti normali e temporizzati, miscelatori termoscopici e termostatici, rubinetteria, ceramica, cassette di cacciata, boiler, (elementi) viti di fissaggio, sifoni, pilette;
- controllare e pulire, scarichi/sifoni degli elementi singoli (wc, bidet, lavabi, ecc.);
- riparare e/o sostituire tubazioni, valvolame, guarnizioni, flange, galleggianti, vasi di espansione, ecc.;
- utilizzare attrezzature: taglierina, piegatrice, avvitatore, mola, martello demolitore, ecc.;
- saldare con il processo ad elementi termici per contatto "testa a testa"; **Formazione**:



costituirà titolo preferenziale aver conseguito un titolo di studio rilasciato da scuole professionali;
**Preparazione professionale**: almeno 2 anni di esperienza in attività da idraulico; nozioni fondamentali in materia di sicurezza sul lavoro, tutela ambientale e saper adottare misure a tutela della sicurezza, della salute e dell'ambiente;
**Competenze**: buona predisposizione ai rapporti interpersonali ed al lavoro di gruppo, capacità di lavorare per obiettivi, iniziativa, flessibilità, autonomia e capacità di problem solving;
**Altro**: possesso patente B. Potrà essere richiesta la disponibilità ad essere impiegato nel servizio di reperibilità (notturni e festivi). Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.
- assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;
- possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08 Retribuzione: Fino a €25.000,00 all'anno Agevolazioni: - Abbonamento mezzi pubblici
- Buoni pasto
- Convenzioni aziendali Sede di lavoro: Di persona

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