Responsabile di Back Office immobiliare - Bergamo

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Descrizione del lavoro

Gruppo Tempocasa è un franchising immobiliare all'avanguardia con oltre 700 punti vendita tra Italia ed estero e una rete in continua espansione.

Hai ottime capacità organizzative, ti piace lavorare a contatto con le persone e desideri entrare a far parte di un ambiente giovane, vivace e meritocratico?

Tempocasa è pronta ad accoglierti nella sua squadra: siamo alla ricerca di un/una Responsabile di Back Office Immobiliare da inserire all'interno del nostro punto vendita di Bergamo.

Scoprirai un ambiente lavorativo unico, caratterizzato da formazione teorica e pratica erogata dall'azienda, crescita professionale attraverso un percorso strutturato, affiancamento costante, team building, eventi aziendali e numerose occasioni di confronto con professionisti del settore.

In qualità di Responsabile di Back Office Immobiliare ti occuperai di:

- Accoglienza e assistenza clienti in ufficio;
- Gestione e aggiornamento del database aziendale;
- Raccolta e gestione delle richieste dei clienti;
- Pubblicazione e aggiornamento degli annunci immobiliari sui principali portali;
- Gestione documentale delle pratiche immobiliari;
- Organizzazione e gestione degli appuntamenti dell'ufficio;
- Supporto operativo al team commerciale nelle attività quotidiane.

Requisiti

- Diploma di maturità o titolo di studio superiore;
- Buona conoscenza del pacchetto Office e della posta elettronica;
- Ottime capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team;
- Precisione, organizzazione e capacità di gestire le priorità;
- Affidabilità e problem solving.

Non è richiesta esperienza nel settore immobiliare. Crediamo fortemente nella formazione interna e mettiamo a disposizione tutti gli strumenti necessari per permetterti di acquisire competenze e crescere professionalmente.





Cosa offriamo

Tempocasa promuove un percorso professionale strutturato (Piano di Carriera), che comprende un periodo formativo retribuito mediante compenso fisso di 1.500 € in ritenuta d'acconto e/o successiva apertura di Partita IVA, affiancamento operativo e possibilità di riconoscimento di bonus non legati alla vendita.

Al raggiungimento dei requisiti di legge per l'esercizio della Professione, è previsto il passaggio a un fisso di 1.500 €, più un piano provvigionale variabile e non garantito, basato sul raggiungimento degli obiettivi.

Inoltre offriamo:

- Formazione aziendale continua;
- Affiancamento operativo costante;
- Concrete opportunità di crescita professionale;
- Ambiente giovane, dinamico e meritocratico;
- Eventi aziendali e attività di team building.

Benefit

- Computer aziendale;
- Supporto allo sviluppo professionale.

Stipendio: 1500€

Vantaggi dell'azienda e benefit aziendali

- Formazione tecnica ed esperienziale
- Eventi aziendale: cene bimestre, cena natalizia, congresso
- Teambuilding
- Viaggio premio a raggiungimento obiettivi
- Strumenti digitali a supporto della operatività
- Affiancamento e supporto studio

Approfondimenti sull'azienda

IL GRUPPO TEMPOCASA

Professionalità, competenza e formazione: questa è Tempocasa.

Una realtà italiana ricca di trent’anni di esperienza che ha l’obiettivo di diventare leader indiscusso del mercato immobiliare.

Si precisa che le indicazioni fornite da Tempocasa S.p.A. sono da intendersi come linee guida generali, messe a disposizione delle agenzie affiliate al fine di supportarne l’organizzazione e lo sviluppo. Ogni agenzia affiliata, tuttavia, opera in piena autonomia giuridica e gestionale, restando libera di adottare soluzioni differenti nel rispetto della normativa vigente.

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