Impiegato Amministrativo Contabile
Pubblicato il 04-08-2026 - Steril Service in Torino
Siamo attualmente in fase di selezione per il ruolo di impiegato amministrativo.È nostra intenzione individuare un candidato già formato, che abbia maturato esperienza nella funzione di interesse per almeno 3 anni.
Sia tra i primi a candidarsi: legga la panoramica completa del ruolo qui sotto, quindi invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.
La figura selezionata si occuperà di attività contabili e amministrative e di back-office e risponderà al Responsabile Amministrativo.Il candidato ideale è una persona versatile, precisa e attenta ai dettagli, in grado di lavorare sia individualmente sia in team anche in situazione di stress.
Sono fortemente apprezzate capacità organizzative, di gestione del tempo e di problem solving.
Inoltre, il candidato deve disporre di ottime doti relazionali e di spiccate capacità comunicative, sia nel rapporto con i clienti sia in quello con i colleghi.CompitiContabilità e AmministrazioneEmissione e registrazione fatture, gestione rapporti bancari, registrazioni contabili di prima nota, adempimenti fiscali e previdenziali,
operazioni intra/extra-comunitarie, recupero crediti, gestione amministrativa del personale, pagamenti, analisi dei costi.Back-officeGestione richieste di intervento da parte dei clienti, coordinamento del personale tecnico, registrazione e archiviazione documenti, gestione di telefonate e e-mail.Requisiti essenziali: Diploma di ragioneria Almeno 3 anni di esperienza lavorativa come impiegato amministrativo o similare Conoscenza avanzata del pacchetto Microsoft Office (in particolare Excel). xlwpduy
Disponibilità di lavorare al sabato Automunita, con patente BRequisiti apprezzati: Laurea in una disciplina economica Conoscenza della lingua inglese Conoscenza di software gestionali (ERP)RetribuzioneFascia retributiva (RAL lorda annua): €35.000 – €40.00014 mensilitàTicket 7,50Il range retributivo è definito sulla base di criteri oggettivi e non discriminatori, quali le responsabilità del ruolo, le competenze richieste, il livello di inquadramento organizzativo.