Store Manager

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Chi siamoContinui a leggere per comprendere appieno cosa richiede questo lavoro in termini di competenze ed esperienza. Se il suo profilo è in linea, invii la sua candidatura.Siamo PINKO e creiamo per ispirare le donne a osare con sicurezza. Dal 1980 accompagniamo donne libere, audaci e autentiche nel loro percorso di espressione personale, attraverso collezioni che uniscono creatività, contemporaneità e spirito distintivo italiano.Ogni esperienza con il brand, dallo stile al servizio, nasce per far sentire ogni donna speciale e irresistibile.Il ruoloPINKO ricerca una figura di Store Manager che guidi il team e il punto vendita con l'obiettivo di offrire un'esperienza cliente distintiva, garantire risultati di business sostenibili e rappresentare i valori del brand in ogni momento della customer journey.Il tuo impattoTi occuperai di:Guidare, motivare e sviluppare il team di vendita, promuovendo una cultura orientata all'eccellenza del servizio e al raggiungimento degli obiettivi;Garantire un'esperienza cliente premium, assicurando elevati standard di accoglienza, consulenza e fidelizzazione;Raggiungere gli obiettivi commerciali dello store attraverso il monitoraggio dei principali KPI e l'implementazione di piani d'azione efficaci;Analizzare le performance del negozio, individuando opportunità di miglioramento e sviluppo del business;Promuovere attività di clienteling, CRM e sviluppo del portafoglio clienti;Assicurare l'eccellenza nell'esecuzione del visual merchandising e il rispetto delle linee guida del brand;Coordinare le attività operative del punto vendita, inclusa la gestione dello stock, dei flussi di magazzino e dell'organizzazione quotidiana;Garantire il rispetto delle procedure aziendali,



delle policy interne e degli standard qualitativi e di sicurezza;Collaborare con le funzioni aziendali per contribuire allo sviluppo e al successo del business.Chi stiamo cercandoCerchiamo una persona con una forte passione per il fashion retail, capace di ispirare il team e creare un ambiente di lavoro positivo, inclusivo e orientato alle performance.Una persona che sappia coniugare leadership, sensibilità commerciale e attenzione alla cliente, trasformando ogni visita in boutique in un'esperienza memorabile e coerente con i valori del brand.La persona ideale è dinamica, orientata ai risultati e possiede solide capacità organizzative, decisionali e relazionali, unite a una naturale propensione allo sviluppo delle persone.Esperienza e competenzeEsperienza consolidata nel ruolo di Store Manager o Assistant Store Manager, preferibilmente nel settore fashion premium o luxury;Comprovata esperienza nella gestione e nello sviluppo di team di vendita;Solida conoscenza dei principali KPI retail e capacità di analisi delle performance commerciali;Forte orientamento al cliente e alla customer experience;Ottime capacità organizzative, di pianificazione e problem solving;Leadership, capacità di coaching e sviluppo delle persone;Sensibilità per il prodotto, la moda e le tendenze;Buona conoscenza della lingua inglese.Ciò che farà davvero la differenzaPassione per il mondo fashion e per il brand PINKO;Leadership autentica e capacità di coinvolgere il team;Visione commerciale e orientamento ai risultati;Capacità di costruire relazioni durature con la clientela e con il team;Energia,



entusiasmo e spirito d'iniziativa;Flessibilità e capacità di operare efficacemente in contesti dinamici.Mindset PINKOCentralità del/della cliente in ogni decisione;Leadership positiva e orientata allo sviluppo delle persone;Attenzione alla qualità del servizio e all'eccellenza operativa;Spirito collaborativo e orientamento al risultato;Curiosità, innovazione e desiderio di crescita;Proattività, responsabilità e capacità di fare la differenza.Cosa troverai in PINKOEntrare in PINKO significa far parte di un atmosfera dinamico, creativo e internazionale.Offriamo:un contesto inclusivo e stimolante;percorsi di formazione e sviluppo professionale;opportunità di crescita all'interno di una realtà globale;un ambiente in cui esprimere la propria leadership, il proprio talento e la propria passione per la moda.Perché unirti a noiSe desideri guidare un team, valorizzare il talento delle persone e contribuire alla crescita di un brand internazionale dal forte spirito italiano, unisciti a noi.La ricerca è rivolta a candidati e candidate nel rispetto del principio di parità di trattamento in materia di occupazione e condizioni di lavoro, senza alcuna discriminazione basata sull'età, sulla religione, sulle convinzioni personali, sulla disabilità, sull'orientamento sessuale (D.Lgs. n. 216/2003), sulla razza o sull'origine etnica (D.Lgs. n. 215/2003).La retribuzione annua lorda prevista per questa posizione è compresa tra € 32.000 e € 35.000 lordi annui.L'inquadramento verrà definito in fase di selezione sulla base del profilo e in applicazione del CCNL Tessile Abbigliamento.La definizione del compenso specifico, inclusi eventuali elementi variabili (come MBO) o agevolazioni accessori, dipenderà dalla valutazione del profilo rispetto ai requisiti della posizione. xdwybme I dati personali trasmessi con la candidatura saranno trattati esclusivamente per finalità di selezione del personale, nel rispetto del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR). L'Informativa completa è disponibile al seguente link: Informativa Privacy

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