Lavorerai all'interno dell'ufficio personale di una società che opera nella vendita al dettaglio, occupandoti della gestione operativa e del supporto ai processi HR. Avrai il compito di coordinare le attività di inserimento e monitoraggio dei dipendenti, collaborando costantemente con la direzione per garantire l'efficienza dei flussi organizzativi interni.
Attività previste
Gestione e verifica dei documenti per i contratti di lavoro e aggiornamento delle anagrafiche su software aziendale
Controllo mensile delle presenze, gestione dei permessi, ferie e malattie per l'intero organico
Supporto operativo nella ricerca di nuovi profili tramite screening dei CV e organizzazione dell'agenda colloqui
Predisposizione della documentazione necessaria per le proroghe contrattuali e l'archiviazione dei fascicoli personale

Monitoraggio della casella email dedicata alle risorse umane e smistamento delle richieste dei dipendenti
Requisiti richiesti
diploma di scuola secondaria superiore
adatto anche a profili junior
buona conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel e Outlook)
precisione nella gestione della documentazione e rispetto delle scadenze
spiccate doti relazionali e riservatezza nel trattamento dei dati
Offerta e benefit
contratto a tempo indeterminato
tempo pieno full-time
retribuzione *********** € lordi mensili (CCNL Commercio)
Buoni pasto
Aggiornamento continuo
Inserimento previsto a agosto
Sede di lavoro: Mantova
#J-*****-Ljbffr

Addetto/A Risorse Umane A Tempo Indeterminato

Responsabile del personale in cantiere

Persona o coppia per cura casa e giardino

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Collaboratore

BadanteTrieste