04 ago - Roma
Grafton Recruitment
Il Team Finance & Accounting di Grafton, Brand Globale che si occupa di Professional Recruitment, ricerca per realtà multinazionale leader nella produzione e commercializzazione di macchinari e tecnologie dedicate alla medicina estetica una figura di:Scopra di più sui compiti quotidiani, le responsabilità generali e l'esperienza richiesta per questa opportunità scorrendo subito verso il basso.ACCOUNTING ADMINISTRATION SPECIALISTper la sede situata nella provincia di Roma (5/5 in presenza).Responsabilità principali- Gestione della fatturazione attiva (emissione, registrazione, controllo incassi)- Gestione della fatturazione passiva (registrazione, controlli, quadrature)- Gestione dello scadenzario clienti e fornitori- Gestione anagrafica clienti e fornitori e supporto operativo sugli ordini- Predisposizione della reportistica mensile in Excel- Gestione note spese e carte aziendali- Supporto nella gestione delle provvigioni degli agenti- Verifica offerte e predisposizione della documentazione a uso della società finanziaria- Interfaccia operativa con commercialista e consulenti esterniRequisiti- Esperienza di 3/4 anni in ruoli contabili/amministrativi- Buona conoscenza della contabilità generale- Interesse a ricoprire un ruolo ibrido contabile-amministrativo- Ottima padronanza di Excel (formule, controlli, file strutturati)- Ottimo inglese- Francese preferenziale- Utilizzo abituale di un gestionale contabile- Precisione, affidabilità, rispetto delle scadenze- Capacità di lavorare in autonomia e di migliorare processi operativi esistentiSi offreInserimento con contratto a tempo determinato di durata 1 anno.CCNL Commercio 3° livelloRAL: 30.000€ - 35.000€ + buoni pasto 10€Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo (Aut. xdwybme Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)
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