Area Manager Triveneto

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/79mlge

L'Area Manager ha la responsabilità di presidiare e sviluppare il territorio del Veneto e del Friuli Venezia Giulia, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali attraverso il coordinamento della rete agenti e la gestione delle relazioni con clienti e partner commerciali nel settore cosmetico. Scorra verso il basso per trovare i dettagli completi dell'offerta, inclusa l'esperienza richiesta e le mansioni associate. La figura contribuisce alla crescita del business tramite attività di sviluppo commerciale, monitoraggio delle performance di vendita e consolidamento della presenza del brand sul territorio. Principali responsabilità Gestione commerciale del territorio - Presidiare il territorio assegnato assicurando una presenza costante presso clienti, punti vendita e partner commerciali. - Sviluppare nuove occasione di business e ampliare il portafoglio clienti. - Garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e marginalità assegnati. Coordinamento rete agenti - Coordinare, supportare e motivare la rete vendita/agenti presenti sul territorio. - Monitorare e affinacare le performance commerciali degli agenti - Favorire l'allineamento della rete vendita alle strategie aziendali e alle politiche commerciali. Relazione con i clienti - Gestire e consolidare relazioni con i clienti. - Assicurare elevati standard di servizio e customer satisfaction.



- Gestire eventuali criticità commerciali e supportare la risoluzione delle problematiche operative. Reporting e analisi - Predisporre report periodici sulle attività commerciali e sui risultati dell'area. - Analizzare dati di vendita, trend di mercato e performance del territorio. - Collaborare con la Direzione Commerciale nella definizione di strategie e piani di sviluppo. Requisiti richiesti Formazione - Esperienza pregressa nel ruolo. - Esperienza nella gestione di reti vendita e agenti. Competenze tecniche - Conoscenza delle dinamiche commerciali sul campo. Soft skills - Leadership e capacità di coordinamento. - Spiccate doti relazionali e negoziali. - Orientamento al risultato e problem solving. - Autonomia organizzativa e capacità di pianificazione. - Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio. Obiettivi della funzione - Incremento del fatturato e della presenza commerciale nell'area assegnata. - Sviluppo e fidelizzazione della clientela. - Coordinamento efficace della rete agenti. - Miglioramento delle performance commerciali territoriali. xrdztoy Parametri economici e contrattuali: - Retribuzione Annua Lorda (RAL): € ****** – € ****** - Inquadramento: Impiegato/a – Livello B1. - Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL): Industria Chimica.

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/79mlge