Capobarca

02 ago - Lazio
agap2 Italia

Capobarca / Yacht Supervisor
Se sta pensando di inviare una candidatura, si ricordi di premere il pulsante apposito dopo aver letto l'intera descrizione.
Sede di lavoro: Civitavecchia (RM)
Supportiamo i nostri clienti nello sviluppo di progetti innovativi nei settori industriale, energy, impiantistico e machinery, contribuendo alla realizzazione di soluzioni tecnologiche avanzate.
Siamo alla ricerca di un/una Capo Barca / Yacht Supervisor da inserire su un rilevante progetto in ambito nautico, con responsabilità di supervisione tecnica e gestionale delle attività di costruzione e allestimento di imbarcazioni.
Il/La Capo Barca / Yacht Supervisor sarà responsabile del coordinamento delle attività di sviluppo progetto e della supervisione delle fasi costruttive dell'imbarcazione, interfacciandosi con cantieri, aziende appaltatrici e team tecnici.
La risorsa seguirà l'avanzamento dei lavori a bordo, garantendo il rispetto delle specifiche progettuali, delle tempistiche di costruzione e degli standard qualitativi richiesti, operando come punto di riferimento tra armatori, fornitori e reparti tecnici.
Supervisione dello sviluppo del progetto e coordinamento delle attività con le aziende appaltatrici
Gestione e controllo delle attività di allestimento
Analisi, gestione e verifica dei disegni tecnici di progetto
Monitoraggio delle attività delle ditte operanti a bordo
Controllo dello stato avanzamento lavori (progress) e verifica del rispetto delle tempistiche di costruzione




Verifica della corretta esecuzione delle attività rispetto alla documentazione progettuale e agli standard richiesti
Utilizzo di strumenti e programmi gestionali per il monitoraggio del progetto e delle attività di costruzione
Esperienza nel ruolo di Capo Barca, Project Supervisor o Site Manager in ambito nautico/navale
Buona conoscenza della lingua inglese
Contratto a tempo indeterminato
Percorsi di crescita professionale
Ambiente dinamico e strutturato, orientato alla qualità e all'innovazione
La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutrali.
In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.
Shipyard Supervisor junior (1–3 anni esperienza): ****** € – ****** €
Shipyard Supervisor middle (3–5 anni esperienza): ****** € – ****** €
Shipyard Supervisor senior (5+ anni esperienza): ****** € – ****** €
Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
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Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE ******** (GDPR).

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