Impiegato/a ufficio risorse umane - Settore logistica

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Azienda commerciale ricerca una risorsa da inserire con il ruolo di Responsabile risorse umane, con attività legate alla selezione del personale, alla gestione dei colloqui e al coordinamento del percorso di inserimento delle nuove risorse in azienda. La figura selezionata segue il processo di ricerca e valutazione dei candidati, con particolare attenzione all’individuazione di profili commerciali, e supporta l’avvio operativo del personale inserito attraverso attività organizzate di affiancamento e formazione interna.

Attività principali

- Gestione delle attività di ricerca e selezione del personale per ruoli commerciali e figure operative collegate all’attività aziendale
- Screening dei curricula e analisi dei profili in linea con le esigenze di ricerca
- Contatto con i candidati e organizzazione dei colloqui conoscitivi e di approfondimento
- Gestione del calendario selezioni e coordinamento delle comunicazioni con i candidati
- Collaborazione con la direzione nella valutazione dei profili e nella definizione degli inserimenti




- Supporto nella fase di ingresso delle nuove risorse e organizzazione del percorso iniziale in azienda
- Affiancamento operativo e monitoraggio delle prime fasi di inserimento del personale selezionato
- Aggiornamento delle attività di selezione e della documentazione collegata ai candidati seguiti

Requisiti richiesti

- Diploma di scuola secondaria di secondo grado o laurea in ambito umanistico, economico o giuridico
- Buone capacità comunicative e relazionali
- Capacità organizzative e gestione ordinata delle attività di selezione
- Dimestichezza con strumenti informatici, posta elettronica e gestione di database candidature
- Attitudine alla valutazione dei profili e al coordinamento delle attività di inserimento
- Predisposizione al lavoro in team e al confronto con direzione e referenti interni

Offerta e benefit

- Contratto a tempo determinato tempo pieno
- Orario di lavoro dal lunedì al venerdì
- Formazione interna sui processi aziendali e sulle modalità di inserimento del personale
- Retribuzione € lordi mensili

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