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SVILUPPATORE/TRICE FRONT - END

Pubblicato il 04-08-2026 - Maw in L'Aquila

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Pescara
Per azienda cliente operante a livello nazionale nella vendita all’ingrosso e privati.
Selezioniamo un/una addetto/a alla programmazione software da inserire nel team IT per lavorare sull’interfaccia del CRM proprietario, sull’e-commerce e sui siti satellite.
Responsabilità
Sviluppare e mantenere le interfacce front-end del CRM proprietario.
Tradurre mockup, layout e indicazioni funzionali in componenti responsive e puliti.
Collaborare con il back-end per integrare dati, form, dashboard e flussi operativi.
Curare l’usabilità del CRM e rendere semplici e veloci le azioni dell’utente interno.
Supportare la costruzione di pagine e sezioni per e-commerce e siti satellite.
Occuparsi, quando necessario, di piccoli interventi grafici o di adattamento visual.
Contribuire all’ottimizzazione di performance, accessibilità e coerenza visiva.
Requisiti tecnici
Esperienza consolidata nello sviluppo front-end.
Ottima conoscenza di HTML, CSS e JavaScript.
Esperienza con framework o librerie moderne.
Capacità di lavorare su interfacce responsive e componenti riutilizzabili.




Familiarità con integrazione API e collaborazione con il back-end.
Conoscenze base di grafica web, layout e ottimizzazione immagini.
Gradita esperienza con CMS custom, e-commerce o dashboard operative.
completano il profilo precisione, velocità e spirito pratico.
sede di lavoro: Atessa

Vuole saperne di più su questo lavoro? Scorra verso il basso per scoprire quali competenze, esperienze e titoli di studio sono necessari.

Contratto e retribuzione È previsto inserimento diretto in azienda con tempo indeterminato. Inquadramento e retribuzione saranno definiti in base alle competenze e all’esperienza maturata, all’interno di una fascia retributiva annua lorda compresa tra € 23.000 e € 25.000.

#PRIOPES
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. xdwybme Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

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