Manutentore Elettrico Plc (Turnista)
Pubblicato il 02-08-2026 - SGB Humangest Holding in Bardi
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per azienda attiva nel settore manifatturiero degli accessori per la moda e l'abbigliamento un* MANUTENTORE ELETTRICO. Pronto/a a candidarsi? La preghiamo di leggere la descrizione almeno una volta prima di fare clic su "Candidati". La risorsa, riportando direttamente al Responsabile della Manutenzione, sarà incaricata della gestione della manutenzione dei macchinari e prevenzione guasti. La risorsa si occuperà di: Effettuare test diagnostici per verificare lo stato di funzionamento della macchina o dell'impianto; Individuare le principali anomalie o malfunzionamenti elettrici di una macchina o impianto; Sostituzione dei componenti elettrici; Trovare l'approccio migliore per eliminare la causa del guasto e impedire che si verifichi di recente; Diploma tecnico Lettura schemi elettrici Esperienza maturata in ambito elettrotecnico industriale Conoscenza almeno base dell'automazione industriale: lettura software Plc per capacità diagnostica, cambio e configurazione di inverters. CCNL: CCNL Metalmeccanico Industria Federmeccanica, Livello B2; RAL:
35 K -43 K (commisurata all'esperienza) Iter di selezione: * Colloquio / Video colloquio * Colloquio con l'azienda Contratto: Tempo indeterminato Sede di lavoro: Palazzolo Sull'Oglio (BS) Orario: Full Time (LUN-VEN), con disponibilità ad effettuare trasferte negli altri impianti dell'azienda, entro un raggio massimo di ***** km. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. ******), sono invitati a consultare il sito . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. xrdztoy SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno