Security Sales Specialist

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In qualità di azienda di riferimento del gruppo Fastweb in ambito Cyber Security, siamo alla ricerca di un/una Security Sales Specialist da inserire nel team commerciale dedicato al segmento Top & Executive, con presidio del territorio campano, con particolare focus su Napoli.

La risorsa ideale possiede una solida cultura tecnico-commerciale e affiancherà i Key Account Manager nella promozione di soluzioni e servizi di Cyber Security ad alto valore aggiunto. Il ruolo prevede la capacità di comprendere le esigenze dei clienti, interpretarne le sfide in ambito sicurezza informatica e tradurle in proposte consulenziali efficaci, personalizzate e orientate al business.

La risorsa si occuperà delle seguenti attività:

- Supporto ai Key Account Manager nell'analisi delle esigenze, identificazione delle soluzioni, determinazione dei costi di progetto e servizi, presentazione dell'offering ai Clienti;
- Proposizione dell'offerta di servizi e prodotti con attività di cross e up-selling;
- Produzione e gestione di offerte, in affiancamento al team Presales e in partnership con i vendor di settore;
- Sviluppo di pipeline, qualificazione di opportunità e forecasting.
- Ricerca di nuove soluzioni tecnologiche a complemento dell'offerta aziendale;

Competenze e conoscenze tecniche necessarie:

- Esperienza pregressa di almeno 4 anni nel medesimo o ruolo o come presales in ambito Security;
- Esperienza nel disegno di infrastrutture complesse;
- Esperienza nella redazione di documentazione d'offerta;
- Esperienza nella collaborazione con Vendor Partner (Palo Alto Networks, Fortinet, SentinelOne,



Trend Micro, Crowdstrike, Microsoft etc.);
- Conoscenza di un CRM (Nice to have: Sales Force);
- Buona conoscenza della lingua inglese;

Competenze trasversali necessarie:

- Ottime capacità relazionali;
- Approccio orientato al risultato;
- Capacità di lavorare per obiettivi;
- Serietà;
- Puntualità;
- Autonomia;

Cosa offriamo:

- RAL fissa: 45K – 55K lordi annui.
- Retribuzione variabile: bonus annuo al raggiungimento degli obiettivi, fino a 20K lordi annui, con possibilità di overperformance secondo il piano incentivi aziendale.
- Auto aziendale ad uso promiscuo, con copertura del fringe agevolazioni a carico dell'azienda;
- Dotazione completa degli strumenti di lavoro necessari allo svolgimento dell'attività;
- Ticket Restaurant del valore di 10 € per ogni giornata lavorata;
- Piano Welfare aziendale con accesso a un ampio ventaglio di flexible benefits;
- Opportunità di lavorare a stretto contatto con professionisti ed esperti del settore, all'interno di un contesto altamente specializzato;
- Possibilità di contribuire a progetti innovativi e ad alto valore aggiunto per clienti Executive e Top Account;
- Inserimento in una realtà dinamica, in forte crescita e operante in uno dei mercati più strategici e in continua evoluzione del panorama ICT e Cyber Security.

Il processo di selezione prevede: CV screening, Test di validazione, Prima chiamata HR, colloqui conoscitivi e tecnico/motivazionali in modalità remota.

La ricerca è rivolta ambosessi ai sensi della L.903/77 e L.125/91.

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