Tecnico Helpdesk It

02 ago - Uri
Staff - Agenzia Per Il Lavoro

Selezioniamo per AISM APS/ETS e la sua fondazione FISM ETS un/unaTecnico Help Deskda inserire all'interno del team IT presso la sede di Genova.
Nello specifico, la risorsa di occuperà di:
Fornire assistenza tecnica di primo livello agli utenti su problematiche hardware, software e di accesso ai servizi IT;
Gestire le richieste di supporto e monitorarne la risoluzione, garantendo un servizio puntuale ed efficace;
Configurare e svolgere attività di manutenzione ordinaria su postazioni di lavoro, dispositivi e periferiche;
Curare la gestione delle forniture IT di uso comune, quali toner e materiali di consumo per stampanti e multifunzioni aziendali;
Supportare il team IT nelle attività di gestione e manutenzione dell'infrastruttura informatica;
Requisiti richiesti
Diploma o Laurea in ambito tecnico/informatico;
Pregressa esperienza, anche breve, in ambito IT;
Buona conoscenza dell'ambiente Microsoft 365 e dei principali sistemi informatici
Competenze di base in networking e scripting VBA (Visual Basic for Applications)




Costituiranno requisiti preferenziale la conoscenza diPower BIePower Automatee diSQL
Si offre
Inserimento con contratto a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato;
RAL compresa tra€****** e €******, in base all'esperienza e alle competenze del candidato;
Concrete opportunità di crescita competente
Orario di lavoro:full time con modalità di lavoro ibrida (4 gg. in presenza/1 smartworking)
Luogo di lavoro: Genova
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacynell'apposita sezione del sito webwww.staff.it.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge ****** e ******, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******).
Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:**** per la Parità di Genere.
Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez.
I – Ministero del Lavoro e P.S. prot.
n.
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