Senior e Junior Validation Engineer

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Per una nota multinazionale con sede a
Scopra di più sui compiti quotidiani, le responsabilità generali e l'esperienza richiesta per questa occasione scorrendo subito verso il basso.
Milano , specializzata in processi sterili, biotecnologici e di purificazione per il settore farmaceutico, siamo alla ricerca di un
Validation & Commissioning Engineer (CVQ) sia Junior che Senior.
Ruolo
La risorsa opererà su progetti in ambito farmaceutico con responsabilità diretta nelle attività di
Commissioning, Qualification & Validation (CQV) .
Riporterà direttamente al Responsabile Area CQV e sarà coinvolta sia in attività operative sia nel coordinamento del team presso i siti clienti. È richiesta disponibilità a trasferte per circa il 60% del tempo (circa 120 giorni/anno), in funzione dei progetti assegnati.
Provenienza preferenziale
Società di consulenza in ambito Convalida Farmaceutica
Società di Ingegneria Farmaceutica
Produttori di apparecchiature per l’Industria Farmaceutica (area Commissioning & Qualification)
Aziende Farmaceutiche (Ingegneria, Convalida, Manutenzione, Metrologia)
Responsabilità principali
Stesura protocolli di Convalida e Calibrazione strumenti




Esecuzione test di convalida e calibrazione
Redazione report tecnici
Utilizzo strumentazione per calibrazioni e test di validazione
Coordinamento team di convalida (organizzazione attività, tempi e risorse)
Interfaccia tecnica con clienti e Project Manager
Ambiti di intervento
Impianti Clean Utilities
Impianti HVAC e Clean Rooms
Apparecchiature di Produzione Farmaceutica
Magazzini farmaceutici e Cold Rooms
Competenze tecniche richieste
Ottima conoscenza del Pacchetto Office
Utilizzo di software per gestione strumenti di convalida (Data xysqume Loggers, ecc.)
Conoscenza della normativa GMP (gradita)
Inglese livello B2
Sede di lavoro:
Milano - periferia est
Contesto:
Multinazionale strutturata, ambiente tecnico altamente specializzato, forte esposizione a progetti internazionali.
Inserimento:
La figura selezionata sarà inserita con retribuzione proporzionata all'esperienza nei seguenti range:
Figure Junior (1-3 anni di esperienza): inserimento in un range di Ral tra €
Figure Senior: inserimento in un range di Ral tra € + auto

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