Capo Reparto - Prodotti confezionati

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La tua professionalità ha valore per noi! Non perdere l’occasione di lavorare in Princes Retail, in un gruppo solido che investe nel futuro e pone attenzione allo sviluppo professionale delle persone.

Di seguito, troverà un'analisi completa di tutti i requisiti per i potenziali candidati e le istruzioni su come candidarsi. In bocca al lupo!
COSA CI ASPETTIAMO DA TE?

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- esperienza come Capo Reparto o Vice di almeno 5 anni;

- capacità di gestire persone (turnazioni, formazione, motivazione, richiami);

- capacità di leggere il conto economico del reparto e monitorare i KPI;

- familiarità con sistemi informativi per l'inserimento di ordini merce.

Per il reparto PGC (Scatolame / Prodotti confezionati)

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- conosca in modo approfondito il prodotto;

- sappia utilizzare le strumentazioni tecniche;

- sia predisposto/a ad assistere e consigliare la clientela;

- sia sempre motivato/a al raggiungimento degli obiettivi.

COSA FARAI?

Il Capo reparto in Princes Retail può svolgere il suo ruolo di Manager grazie alle spiccate doti tecniche nel reparto di appartenenza. In particolare,

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- avrai la responsabilità di gestire, motivare e ascoltare il team di Addetti vendita e Specialisti del tuo reparto, allo scopo di raggiungere gli obiettivi del reparto;

- ti coordinerai con il Responsabile di Mercato e gli altri CR per raggiungere tutti insieme gli obiettivi aziendali;





- ti occuperai degli ordini della merce per il tuo reparto e ne monitorerai i dati e i KPI per una performance sempre migliore (vendite, ricavi, soddisfazione clienti, costo del lavoro, ...);

- non mancherà il lavoro operativo, dietro il banco, in ufficio e in magazzino, così potrai contribuire in prima persona al raggiungimento degli obiettivi.

COSA TI POSSIAMO OFFRIRE?

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- Inquadramento al 2° livello del CCNL MDO con retribuzione commisurata all'esperienza nel ruolo, al potenziale di crescita e alle competenze tecniche;

- Buoni spesa e sconti nei supermercati e gli Ipermercati Carrefour;

- Cresci come professionista verso percorsi di carriera senza limiti;

- Fruisci di programmi formativi di prim'ordine e tagliati sulle tue esigenze sia in ambito tecnico (formazione mestieri) che in ambito manageriale (aula e e-learning);

- Affidati ad un'azienda solida e strutturata che investe sull'innovazione e il digitale.

Entrando in Princes Retail, troverai un ambiente di lavoro accogliente in cui tutti lavorano insieme verso obiettivi comuni.

Valorizziamo le nostre differenze perché sono per noi simbolo di autenticità e ricchezza. Da anni ci adoperiamo per consolidare una cultura aziendale basata sull'inclusione e sull'equità. xysqume I nostri ruoli sono aperti a tutti e il processo di selezione si basa su competenze reali, motivazione, capacità professionali e interpersonali.

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