Product Development Specialist

04 ago - Ancona
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Siamo alla ricerca di figure in ambito progettazione, meccanica, elettrica ed software, da inserire nei nostri uffici tecnici all’interno della funzione Sviluppo Prodotto.Valutiamo candidati sia junior che senior, con background in Ingegneria (Meccanica, Elettrica, dell’Automazione o Informatica), interessati a contribuire allo sviluppo di soluzioni innovative in un contesto internazionale.Cerchiamo professionisti curiosi, determinati e orientati al risultato, motivati a mettere in pratica e far crescere le proprie competenze tecniche all’interno di un atmosfera dinamico e in continua evoluzione.
Si candidi qui sotto dopo aver letto tutti i dettagli e le informazioni di supporto relative a questa opportunità di lavoro.
ATTIVITÀ
Collaborare con i team di progettazione meccanica, elettrica e software nel miglioramento e sviluppo di nuove soluzioni tecniche e prodotti
Supportare le attività di modellazione 3D, analisi FEM e preparazione della documentazione tecnica
Partecipare a test di validazione per verificare performance e qualità dei prodotti
Contribuire a progetti di ricerca e innovazione, analizzando nuove tecnologie e materiali
Interagire con i reparti produttivi e con la supply chain per attività di industrializzazione e miglioramento continuo
REQUISITI




laurea magistrale o triennale in Ingegneria (Meccanica, Elettrica, Automazione o simili)
Conoscenza base di strumenti SolidEdge, Inventor, CATIA V5, Eplan, programmazione C, C++...
Conoscenza degli strumenti di analisi FEM ed equivalenti è considerata un plus
Buona conoscenza della lingua inglese
Capacità analitiche, proattività, flessibilità e adattabilità, comunicazione efficace, problem solving e approccio cross-funzionale
COSA OFFRIAMO
Inserimento in un percorso formativo e cross-funzionale
Possibilità di lavorare su progetti concreti e innovativi
Ambiente dinamico
CCNL applicato: Metalmeccanico Industria
Per questa posizione è prevista una retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra €31.000 ed €60.000. La fascia retributiva è associata alla posizione e al relativo inquadramento e copre diversi livelli di seniority. xysqume Il posizionamento all’interno della fascia tiene conto delle competenze professionali e del livello di autonomia nell’esercizio del ruolo.
*Il presente annuncio è rivolto a persone di entrambi i sessi, in conformità al Decreto Legislativo 11 aprile 2006, n. 198.
#J-18808-Ljbffr

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