PROJECT ENGINEER SLSS

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LHH Per azienda cliente siamo attualmente alla ricerca di una figura di un PROJECT ENGINEER SLSS.

La risorsa contribuisce alla gestione e ottimizzazione dei database logistico‑manutentivi di flotta, alle attività di testing e automazione, e alla formazione tecnica interna e verso il cliente. Supporta inoltre la gestione dei requisiti e della documentazione di progetto.

Responsabilità Attività principali - Supporto alla definizione e standardizzazione delle procedure per gestione, sincronizzazione e automazione dei database (es. GLIMS ? MariaDB).

- Esecuzione e supporto alle attività di testing (laboratorio e on-site) e contributo alla transizione verso test automatici.
- Analisi dei requisiti e redazione della documentazione tecnica (SOW, Test Report, tracciabilità).
- Supporto al monitoraggio avanzamento progetti e partecipazione ai SAL.
- Preparazione ed erogazione di formazione tecnica su sistemi, processi e database.
- Supporto alle attività on-site e interfaccia con il cliente per gestione anomalie.
- Collaborazione con team tecnici e supporto alle risorse junior.

Profilo

Requisiti - Esperienza nella logistica aeronautica e gestione database (preferibile MariaDB).

- Esperienza in documentazione tecnica e gestione requisiti.
- Ottima conoscenza Microsoft Office (Excel avanzato, VBA).
- Esperienza con strumenti di automazione/testing (es.

Power

Automate).

- Familiarità con strumenti AI per supporto operativo.
- Buone capacità di collaborazione e lavoro in team.
- Inglese fluente (C1).
- Disponibilità a trasferte internazionali.

Competenze chiave - Approccio orientato all'automazione e miglioramento continuo

- Capacità comunicative e di trasferimento delle conoscenze
- Attitudine al lavoro in team

Formazione e certificazioni (preferibili) - Human Factors, normativa aeronautica (EASA), Continuing Airworthiness





- Tecniche di formazione (Instructional Techniques)
- Problem solving
- Conoscenza piattaforma NH90

Pacchetto Retributivo

Contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;

- Modalità di lavoro: Ibrida
- Categoria contrattuale: Impiegato
- Tipologia contrattuale: tempo indeterminato
- Retribuzione annua lorda (RAL)/ range retributivo: 35.000 - 43.000
- Tredicesima mensilità;
- premialità legata ai risultati di Business;
- Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
- Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
- Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. L'azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari occasione a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» Settore: Ingegneria Ruolo: Ingegneria/Progettazione RAL:

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