Junior Progettista Meccanico

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CHI SIAMO

Se le sue competenze, la sua esperienza e le sue qualifiche corrispondono a quelle descritte in questa panoramica, non ritardi l'invio della sua candidatura.AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 9.000 dipendenti abbiamo aperto, da circa sette anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Progettista Meccanico Junior – Progettazione e Analisi

Siamo alla ricerca di un/una Progettista Meccanico Junior da inserire all'interno dell'ufficio tecnico per supportare le attività di progettazione, sviluppo e analisi di componenti e assiemi meccanici.

Principali attività

- Realizzazione di modelli e assiemi 3D di componenti meccanici;
- Sviluppo e aggiornamento della documentazione tecnica e dei disegni costruttivi;
- Supporto alle attività di progettazione e industrializzazione del prodotto;




- Esecuzione di analisi tecniche e verifiche dimensionali;
- Collaborazione con i team di produzione, acquisti e qualità per la gestione delle modifiche progettuali.

Requisiti:

Conoscenza dei principi di progettazione meccanica e del disegno tecnico;

Buona conoscenza del software CAD 3D SolidEdge;

Capacità di lettura del disegno meccanico;

Buone doti di problem solving, precisione e predisposizione al lavoro in team.

Costituiscono un plus

Esperienza, anche breve, in attività di progettazione meccanica;

Conoscenza dei processi produttivi e delle metodologie di analisi tecnica.

La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 20.000 EUR e 28.000 EUR.

La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra s ocietà.Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. xpdaelo In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna.

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