04 ago - Roma
Human Value
Il nostro cliente è una importante realtà italiana operante nel mondo food.Sede di lavoro: Imola e aree limitrofeIl RuoloL'HS Manager è responsabile della definizione, implementazione e del monitoraggio del Sistema di Gestione della Salute e Sicurezza sul Lavoro, garantendo la conformità alla normativa vigente e promuovendo una cultura della prevenzione e del miglioramento continuo all'interno degli stabilimenti di competenza.Il ruolo prevede inoltre l'assunzione dell'incarico di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) per un perimetro di stabilimenti del Gruppo situati nel distretto di Imola e nelle aree limitrofe, assicurando il presidio operativo delle attività previste dal D.Lgs.
Dato che un elevato numero di candidati potrebbe essere interessato a questa posizione, si assicuri di inviare il suo CV il prima possibile.
81/2008 e supportando il management nella gestione dei rischi e nell'adozione delle misure di prevenzione e protezione.La figura entrerà a far parte della struttura centrale Health & Safety del Gruppo, composta da quattro RSPP territoriali.
Attualmente il team è formato da tre RSPP e la risorsa ricercata completerà il presidio organizzativo assumendo la responsabilità degli stabilimenti del distretto di Imola e dintorni.Oltre alle responsabilità proprie del ruolo di Health & Safety Manager,
la figura sarà chiamata a:Assumere formalmente l'incarico di RSPP per gli stabilimenti assegnati.Collaborare con i Datori di Lavoro nella valutazione di tutti i rischi e nell'individuazione delle misure di prevenzione e protezione.Elaborare e aggiornare i Documenti di Valutazione dei Rischi (DVR) e la documentazione prevista dalla normativa vigente.Effettuare sopralluoghi periodici presso gli stabilimenti di competenza per verificare le condizioni di salute e sicurezza e supportare l'implementazione delle azioni di miglioramento.Supportare i Responsabili di Stabilimento nella gestione quotidiana delle tematiche H&S; e nella diffusione della cultura della sicurezza.Partecipare alle riunioni periodiche previste dall'art.
35 del D.Lgs.
81/2008 e collaborare con Medico Competente, RLS e Datore di Lavoro.Definire e monitorare i piani di miglioramento conseguenti ad audit, ispezioni, infortuni e near miss.Garantire il coordinamento delle attività formative obbligatorie in materia di salute e sicurezza per gli stabilimenti assegnati.Gestire i rapporti con gli organi di vigilanza e con gli enti competenti per gli stabilimenti di propria competenza.Assicurare un presidio costante sul territorio, effettuando trasferte periodiche presso i siti produttivi assegnati.I RequisitiAbilitazione allo svolgimento dell'incarico di RSPP ai sensi del D.Lgs.
81/2008, con possesso dei Moduli A, B e C previsti dalla normativa.Esperienza pregressa nel ruolo di RSPP in contesti industriali complessi e preferibilmente multi-sito. xkiyazw Disponibilità a spostamenti frequenti presso gli stabilimenti del distretto di competenza.Inquadramento: QuadroRange retributivo: 55.000 – 65.000 €MBO: 5.000 €Vantaggi: Auto ad uso promiscuo
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