Business Development & Student Recruitment Specialist
Pubblicato il 04-08-2026 - Saint Louis College of Music in Milano
Siamo alla ricerca di un/una Business Development & Student Recruitment Specialist da inserire nel team dedicato allo sviluppo delle iscrizioni e alla promozione dell'offerta accademica. La risorsa contribuirà alla crescita dell'Istituzione sviluppando relazioni con scuole, licei musicali e coreutici, conservatori, istituzioni AFAM, enti di formazione e partner strategici, promuovendo i percorsi accademici presso studenti, famiglie e orientatori. Principali responsabilità Promuovere l'offerta formativa dell'Istituzione su tutto il territorio nazionale.
Sviluppare e consolidare relazioni con licei musicali e coreutici, scuole secondarie, conservatori, istituzioni AFAM, enti di formazione e altri stakeholder del settore.
Organizzare e partecipare a incontri di orientamento, open day, workshop e PCTO e/o presentazioni presso istituti scolastici e partner.
Rappresentare l'Istituzione in fiere dell'orientamento, manifestazioni dedicate all'education, eventi musicali e fiere di settore in Italia.
Partecipare a selezionati eventi e fiere internazionali per promuovere l'offerta accademica e sviluppare nuove opportunità di collaborazione.
Gestire le attività di contatto, orientamento e recruitment degli studenti, accompagnandoli durante il percorso di valutazione e iscrizione utilizzando Hubspot.
Collaborare con i team Marketing, Comunicazione e Admissions per pianificare iniziative di promozione e recruitment.
Monitorare le attività svolte,
i risultati raggiunti e le opportunità di sviluppo, contribuendo al miglioramento continuo delle strategie di promozione.
Requisiti Esperienza di almeno 3 anni in ruoli commerciali, business development, recruitment o sviluppo relazioni, preferibilmente nel settore dell'alta formazione, education, cultura o servizi.
Inglese fluente (livello C1 o superiore), sia scritto sia parlato.
Ottime capacità relazionali, comunicative e di public speaking.
Attitudine al networking e alla costruzione di partnership.
Orientamento ai risultati e capacità di lavorare per obiettivi.
Ottime capacità organizzative, autonomia e spirito d'iniziativa.
Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale e a partecipare a eventi e fiere internazionali. Costituirà titolo preferenziale la conoscenza del sistema AFAM e del settore musicale. Cosa offriamo
Inserimento in una prestigiosa Istituzione AFAM riconosciuta a livello nazionale e internazionale.
Un ambiente di lavoro dinamico, internazionale e orientato all'innovazione.
L'possibilità di contribuire alla crescita di una realtà di eccellenza nel panorama della formazione musicale.
Formazione continua e possibilità di sviluppo professionale.
Contratto di lavoro subordinato con CCNL Commercio – 3° livello, retribuzione commisurata all'esperienza e sistema premiante collegato al raggiungimento degli obiettivi.
Per candidarsi, inviare la propria candidatura a (email hidden).