Addetto/a risorse umane per punto vendita retail

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Cerchiamo una persona con attitudine organizzativa e buone capacità relazionali da inserire nell'ufficio risorse umane di una catena di negozi specializzati nella vendita al dettaglio.

Il ruolo prevede il supporto a tutte le attività gestionali del personale dei punti vendita della zona.

Attività principali: gestione presenze, ferie e permessi tramite gestionale dedicato pubblicazione annunci su portali di recruiting e screening iniziale dei curriculum organizzazione colloqui conoscitivi e calendarizzazione appuntamenti preparazione documentazione contrattuale e pratiche di inserimento aggiornamento anagrafiche e archivio personale nel sistema HR supporto nella comunicazione tra direzione e dipendenti su temi organizzativi Requisiti:



diploma di scuola secondaria superiore conoscenza del pacchetto Microsoft Office precisione nella gestione dati e riservatezza buone doti comunicative e attitudine al lavoro in team anche senza esperienza pregressa, disponibilità alla formazione sul campo Offerta e vantaggi: retribuzione 1.400-1.750 € lordi mensili contratto a tempo determinato 12 mesi orario full-time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì formazione continua iniziale retribuita

Buoni pasto affiancamento diretto per sviluppo progressivo dell'autonomia Sede di lavoro: Asti Disponibilità a partire da subito

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