Addetto alle pulizie

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G.E.I. Gruppo Essenziero Italiano Spa, con il marchio Aromitalia, dal 1942 porta nel mondo l'eccellenza italiana degli ingredienti per il gelato artigianale. Oggi siamo presenti con 16 filiali internazionali, di cui 6 produttive, e continuiamo a crescere.

Qualsiasi informazione aggiuntiva su questo lavoro è disponibile nel testo sottostante. Si assicuri di leggere attentamente, quindi invii la sua candidatura.

Per il nostro stabilimento a Settimo Torinese, ricerchiamo una figura da inserire part-time nel team di pulizie.

Il ruolo La risorsa si occuperà delle attività di pulizia e sanificazione degli ambienti produttivi, nel rispetto delle procedure interne e delle norme igienico–sanitarie.

Responsabilità principali

- Pulizia di reparti produttivi, aree comuni e spogliatoi, uffici.
- Sanificazione di macchinari e superfici secondo le procedure aziendali.
- Smaltimento corretto dei rifiuti e dei materiali di scarto.
- Supporto alle attività di mantenimento dell'ordine in stabilimento.
- Rispetto rigoroso delle norme di sicurezza.

Hard Skill
- Preferibile esperienza in pulizie industriali o in contesti produttivi.
- In alternativa,



valutiamo anche candidati senza esperienza, purché motivati e affidabili.
- Capacità di utilizzare strumenti e prodotti di pulizia (formazione interna prevista).

Soft Skill
- Affidabilità e continuità nella presenza.
- Rispetto delle regole, delle procedure e degli orari.
- Disponibilità e collaborazione con il team.
- Attenzione alla sicurezza e alle indicazioni ricevute.
- Capacità di mantenere ordine e precisione nelle attività quotidiane. xkiyazw

Inquadramento
- Iniziale inserimento con contratto a tempo determinato di 6 mesi con possibilità di proroga a tempo indeterminato
- Contesto solido, strutturato e in crescita.

Privacy

Le ricerche sono rivolte a candidati di entrambi i sessi (L. 903/1977), senza alcun limite di età e di nazionalità (D. Lgs. 215/2003 e D. Lgs. 216/2003). Si prega di inviare esplicito consenso al trattamento dei dati personali (D.Lgs.196/03 e art. 13 GDPR 679/16).

Si rimanda al nostro sito web per maggiori informazioni sulla nostra politica di parità di genere:

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