Addetto / a al lavaggio - Chapter Chianti

04 ago - Cavriglia
Hosco

Hosco Chapter Hotels Italia è un gruppo alberghiero lifestyle in forte crescita, con strutture iconiche che uniscono ospitalità contemporanea, design, food & beverage di alto livello ed esperienze autentiche, profondamente legate al territorio. Il nostro approccio è imprenditoriale, creativo e orientato all'eccellenza operativa. La nostra vision nasce da un'idea semplice ma rivoluzionaria: ridefinire l'ospitalità nel mondo alberghiero.

Crediamo che l'eccellenza del servizio non debba necessariamente passare da formalismi rigidi o atteggiamenti distaccati. Al contrario, puntiamo su un'accoglienza autentica, amichevole e proattiva, dove il vero lusso è sentirsi a casa, anzi meglio. Immerso nel cuore delle colline toscane, Chapter Chianti rappresenta un'esperienza unica che fonde natura e lifestyle contemporaneo, offrendo agli ospiti un soggiorno autentico e immersivo nel paesaggio e nella cultura locale.

Per Chapter Chianti siamo alla ricerca di: Addetto al lavaggio La figura che ricerchiamo sarà inserita all'interno della brigata di cucina e avrà un ruolo fondamentale nel garantire ordine, pulizia ed efficienza operativa. Contribuirà al corretto funzionamento della cucina supportando il team nelle attività di lavaggio e riordino. COMPITI E RESPONSABILITÀ: ?

Lavaggio di stoviglie,



utensili e attrezzature da cucina;? Pulizia e riordino degli spazi di lavoro, della cucina e delle aree di servizio;? Supporto nelle attività di base della cucina, se necessario;?

Gestione e smaltimento dei rifiuti nel rispetto delle procedure aziendali;? Utilizzo corretto delle attrezzature e dei prodotti per la pulizia;? Rispetto delle normative HACCP e degli standard igienico-sanitari;

REQUISITI: ? Preferibile esperienza nel ruolo, anche breve;? Affidabilità, precisione e attenzione alla pulizia;? Capacità di lavorare in team;? Buona resistenza fisica e capacità di lavorare in ambienti dinamici;?

Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni; Chapter Hotels si impegna a garantire pari occasione di lavoro a tutti i dipendenti e ai candidati alle offerte di lavoro indipendentemente da etnia, religione, genere, orientamento sessuale, nazionalità, età, gravidanza o disabilità. Crediamo che la diversità arricchisca la nostra organizzazione e sia una chiave per il nostro successo come azienda. Le pari opportunità di lavoro sono garantite in tutti gli ambiti lavorativi, nelle pratiche gestionali e decisionali, comprese assunzioni, promozioni, trasferimenti, formazione e sviluppi di carriera.

Settore: Hospitality/Turismo/Viaggi Ruolo: Ristorazione/Hospitality RAL:

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