Hr Retail

03 ago - Italia
LIU.JO

Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nell'HR e in particolare nella divisione retail.

La figura si occuperà si:

- Gestione delle attività di talent acquisition sulle diverse countries: pubblicazione annunci e screening dei CV;
Continui a leggere per scoprire di cosa avrà bisogno per avere successo in questa posizione, incluse competenze, qualifiche ed esperienza.

- Colloqui di selezione;

- Contrattazione economica pre assunzione;

- Attività legatealla valutazione del personale retail;

- Supporto per tutte le procedure HR sulle diverse countries;

- Supporto per leattività legate al sistema premiante (eventuali calcoli per determinare il raggiungimento degli obiettivi;
redazione lettere per obiettivi raggiunti).

Si richiede:

- ottima conoscenza della lingua inglese, spagnolo e/o francese;

- ottima conoscenza del pacchetto office;

- ottima predisposizione al lavoro in team. xysqume

RAL: 28. , l'offerta economica sarà commisurata in base alla seniority e competenze.

SIOP Manager EMEA

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