Guardia Particolare Giurata Titoli Attivi - Piombino (LI)

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Rangers Battistolli , società del Gruppo Battistolli, è uno dei leader del settore della sicurezza e della vigilanza privata in Italia, con oltre 40 anni di esperienza.

Posizione:

GUARDIA PARTICOLARE GIURATA – Piombino (Livorno)

Descrizione del ruolo:

Nell’ambito di un costante potenziamento della propria struttura, ricerchiamo professionisti da inserire nel team di vigilanza armata, con mansioni di piantonamento e pattugliamento presso la sede di Piombino (Livorno).

Come Guardia Particolare Giurata sarai parte di una squadra dedicata a garantire la sicurezza e la protezione continua dei nostri clienti.

Requisiti
Il/la candidato/a ideale ha un robusto senso di dedizione al lavoro e ottima condotta morale ed è in possesso delle seguenti caratteristiche:

Titoli di Guardia Particolare Giurata in corso di validità o è fortemente motivato e disponibile a conseguirli;
Patente di guida tipo B (automunito/a);
Disponibilità a lavorare in orario notturno, nei giorni festivi e ad effettuare straordinari, ove richiesto.

Benefit
Offriamo:

Tipologia contrattuale e inquadramento: Contratto a tempo determinato di 5 mesi e mezzo, con livello di inserimento definito in base alla esperienza maturata, regolato dal Ccnl Vigilanza Privata e comprensivo di 14 mensilità;
Orario di lavoro:



Inserimento con orario full-time;
Turnistica: pianificazione mensile dei turni per agevolare l’organizzazione personale.

Sede di lavoro: Piombino (Livorno)

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Rangers S.r.l. è certificata UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere

Inclusività e Parità di Genere:

“La nostra organizzazione ha definito politiche e modalità operative specifiche per garantire che nella selezione del personale non via sia alcuna forma di discriminazione, inclusa quella di genere, orientamento sessuale, età, etnia o credo religioso. Rangers S.r.l. è certificata secondo la norma UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere. Operiamo nel pieno rispetto della normativa sulla parità di genere e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo”.

Nota Importante:

Nel rispetto delle normative sulla parità di genere, le candidature non devono contenere informazioni relative a matrimonio, gravidanza e/o stato familiare. Qualora tali informazioni fossero strettamente necessarie per i requisiti della mansione, verranno verificate nelle fasi successive alla candidatura.

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