Business Development Operations Intern

04 ago - Milano
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Enpal sta costruendo la più grande community di energia rinnovabile in Europa. In Italia siamo in fase di forte crescita e cerchiamo persone che vogliono costruire, non solo eseguire.

Faccia ora il prossimo passo nella sua carriera: scorra verso il basso per leggere la descrizione completa del ruolo e invii la sua candidatura.

Lavoriamo con fotovoltaico, pompe di calore, accumulo energia e wallbox. Il nostro approccio: digitale, veloce, e con un forte focus su automazione e AI.

Job Description
Siamo alla ricerca di qualcuno che voglia

costruire processi da zero , non gestire quelli esistenti.

Sarai parte del team Business Development con responsabilità su:

Creare e ottimizzare workflow operativi

Automatizzare processi manuali

Analizzare dati per supportare decisioni strategiche

Gestire relazioni con stakeholder interni ed esterni

Non è un ruolo da "esecutore"

- cerchiamo chi ha voglia di sporcarsi le mani, risolvere i problemi

in autonomia

e proporre soluzioni.

Qualifications
Must-Have

Italiano fluente (madrelingua o C1/C2)

Basato a Milano (o disponibile a trasferirti)

Laurea (STEM preferita, ma valutiamo anche altri percorsi)

Hai costruito qualcosa: un side project, un'automazione, un tool, un processo migliorato. Qualsiasi cosa che dimostri che sai passare dall'idea all'esecuzione

Nice to Have

Esperienza con CRM (Salesforce, HubSpot, Airtable)

Basi di programmazione (Python, JavaScript, o qualsiasi linguaggio, anche VibeCoding)

Esperienza con tool di analisi dati (Excel avanzato, Power BI, SQL)

Cosa Imparerai da Noi
Non ci aspettiamo che tu sappia già tutto. Ti formeremo su automazioni, analisi dati, strumenti AI,



su come costruire end to end. Quello che conta è la voglia di imparare velocemente e applicare subito.

Cosa Farai (Giornata Tipo)
Momento Attività

Mattina: Allineamento team + priorità del giorno

Coordinamento attività operative backoffice

Pomeriggio: Lavoro su progetti - automazioni, nuovi processi, analisi

Meeting con stakeholder (interni o fornitori)

Fine giornata: Report e condivisione risultati

Cosa Offriamo

Crescita veloce: in una scale-up impari in 1 anno quello che altrove impari in 3

Ownership: progetti tuoi dall'inizio alla fine

Tech-first culture: usiamo AI e automazione ovunque possibile

Team giovane: contesto informale, feedback diretto

Impatto reale: contribuisci alla transizione energetica

Questo Ruolo NON Fa Per Te Se...

Preferisci processi definiti e ruoli chiari

Non ti piace l'incertezza delle startup

Vuoi fare "solo il tuo lavoro" senza sconfinare

Non hai pazienza per imparare tool nuovi

Non porti a termine le task in autonomia

Come Candidarti
Inviaci:

1. CV aggiornato

2. (Opzionale ma apprezzato) Link a qualcosa che hai costruito: GitHub, progetto universitario, side project, automazione, qualsiasi cosa

Non serve una cover letter formale. Se vuoi scriverci due righe su perché ti interessa Enpal, fallo in modo diretto.

FAQ
Q: Non ho esperienza in Energy/Renewables, posso candidarmi?

A: Sì. Cerchiamo mentalità, non esperienza di settore.

Q: Non so programmare, è un problema?

A: No, se hai voglia di imparare. Ti formiamo noi.

Enpal valorizza la diversità e promuove un ambiente inclusivo. xysqume Valutiamo i candidati per competenze e potenziale, non per background.

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