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Cobol Developer

Pubblicato il 04-08-2026 - Altro in Roma

Chi siamo

Se sta pensando di inviare una candidatura, si ricordi di premere il pulsante apposito dopo aver letto l'intera descrizione.
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto da sette anni la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano i nostri valori: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO e VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, in un ambiente in continua evoluzione dove le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Posizione
COBOL Developer

Responsabilità

Sviluppo e manutenzione di applicazioni in COBOL su sistemi finanziari core Evolutive su piattaforme di credit & lending management

Analisi e risoluzione di anomalie su sistemi legacy aziendali

Supporto tecnico su applicativi mission‑critical in ambito bancario/finanziario

Collaborazione con team funzionali per la raccolta e l'analisi dei requisiti

Testing e validazione delle modifiche software

Aggiornamento della documentazione tecnica

Supporto a progetti di integrazione tra sistemi legacy e nuove architetture

Requisiti

Diploma tecnico o Laurea in Informatica, Ingegneria o affini

Conoscenza (anche base) di COBOL

Buone capacità analitiche e problem solving





Attitudine al lavoro su sistemi complessi e strutturati

Buona conoscenza della lingua inglese (B1/B2)

Cosa offriamo

Inserimento in un contesto strutturato e in crescita nel settore fintech

Possibilità di crescita su sistemi enterprise e architetture ibride

Ambiente collaborativo e orientato all'innovazione

Sede di lavoro
Milano (full presenza 5 su 5)

Retribuzione
La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 28.000€ e 32.000€. La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna.

Accoglienza delle candidature
Crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Promuoviamo un contesto inclusivo in cui ogni persona possa esprimere il proprio valore. xysqume Accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

#J-18808-Ljbffr

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