Responsabile Visual Calliope - Opportunità Di Carriera A Bolzano (Bz)

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pPer il nostro brand strongemCalliope /em /strong, marchio contemporaneo e up to date presente con più di 200 punti vendita in oltre 20 paesi nel mondo attraverso punti vendita fisici e online, siamo, siamo in cerca di un/una strongResponsabile Visual, /strongper il punto vendita di Bolzano, presso il Centro Commerciale Waltherpark. /ppbr / /ppstrongI colloqui di selezione si svolgeranno presso la sede di Jesi il 3 agosto. La posizione prevede il trasferimento a Bolzano. L'azienda offre un contributo per l'affitto dell'alloggio per i primi 6 mesi, buoni pasto per ogni giornata lavorativa e e un sistema incentivante basato sul raggiungimento degli obiettivi. /strong /ppbr / /ppstrongDi cosa abbiamo bisogno: /strong /pullil’applicazione dei principi di visual merchandising e di gestione e rendimento degli spazi; br / /lilil’implementazione delle politiche commerciali definite dall’azienda; br / /lilil’efficace gestione delle giacenze; br / /lilil’efficace gestione del rapporto con il cliente e la sua soddisfazione e fidelizzazione. /li /ulpbr / /ppstrongFaremo grandi cose insieme se hai… /strong /pulliconoscenza delle principali tecniche di visual merchandising; br / /lilidisponibilità alavorare in modo flessibile; br / /lilipredisposizioneal contatto con il pubblico; br / /lilipassione per ilmondo fashion; br / /liliorientamento alrisultato e problem solving; br / /lilibuona attitudine al lavoro in team; br / /liliresidenza postovacante. /li /ulpEsperienza precedente nel ruolo di almeno un anno costituirà requisito preferenziale. /ppbr / /ppbr / /ppstrongCosa troverai in Teddy /strong /ppTeddy vuole essere il luogo ideale per chi è alla ricerca di un percorso significativo,



un’esperienza che aggiunga gusto e sapore all’esistenza, oltre la dimensione individuale, in cui i risultati vanno al di là dei numeri. /ppIn Teddy: /pullidesideriamo valorizzare il talento delle persone, la loro passione e la loro determinazione nel dare vita a qualcosa che sia importante per sé e per gli altri; br / /lilicresciamo perché vogliamo far crescere le persone, attraverso un percorso su misura e in un ambiente accogliente, inclusivo e stimolante; br / /lilisiamo molto piùdi un’azienda: siamo una comunità, un luogo dove poter liberare il potenziale umano e stabilire un rapporto autentico con le persone. /li /ulpTi stiamo aspettando! /ppbr / /ppbr / /ppemUna delle finalità della nostra azienda è quella di creare un luogo di lavoro dove ognuno possa dare un contributo secondo le proprie potenzialità e trovare un senso alla propria vita anche attraverso il lavoro. La nostra cultura è naturalmente inclusiva e sensibile alla fragilità e alla diversità. Per questo garantiamo trasparenza ed equità in tutti i processi lavorativi rispettando ogni possibile differenza in termini di nazionalità, età, identità, credo, orientamento sessuale, abilità o disabilità. /em /ppbr / /ppbr / /ppContratto di lavoro regolato dal strongCCNL Settore Terziario – Confesercenti (Cod. CNEL H012) /strongcon strong14 mensilità /strong. La retribuzione indicata è riferita a un strongrapporto di lavoro a tempo completo /strong e sarà strongriproporzionata in caso di contratto part-time /strong. L'importo è inoltre strongsoggetto alle variazioni retributive previste dal CCNL applicato /strong. /ppRetribuzione : RAL 27400 euro /ppbr / /ppBenefit: /pulliAlloggio /liliBuoni pasto /liliConvenzioni aziendali /liliOrario flessibile /li /ul

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