Store Manager

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/79wr4f

Per negozio di calzature situato a Muggia (TS), ricerchiamo n°1 STORE MANAGER con esperienza nella mansione.

Verifichi qui sotto se possiede i requisiti per questa opportunità e, in tal caso, invii la sua candidatura il prima possibile.

Nello specifico il candidato oltre alle attività di vendita, riassortimento, gestione cassa, monitoraggio stock di magazzino e gestione del prodotto, sarà di supporto per le attività di:

- trasmissione della policy aziendale;

- analisi KPI e supporto nelle attività amministrative;

- organizzazione e gestione turni di lavoro;

- coordinamento eformazione del personale;

- collaborazione con l’area manager di riferimento.

Luogo di lavoro: Muggia (TS);

Orario di lavoro: full time su turni dal lunedì alla domenica, fascia oraria 9.30 – 20.00;

Inserimento: Tempo determinato con possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato;

RAL 35.000 – 36.000€, CCNL COMMERCIO.

Il profilo ricercato possiede esperienza pregressa nel settore delle vendite o come vice store manager,



si caratterizza per passione del settore calzaturiero, ottime doti relazionali e di leadership, dinamicità e carisma.

Si richiede flessibilità e disponibilità per la formazione fuori regione. Richiesta disponibilità immediata.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari possibilità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. xlwpduy Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).

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