Junior Data Analyst

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Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower. Il ruolo di Junior Data Analyst interpreta requisiti utente in modalità comprensibile per lo sviluppo.

Di seguito, troverà un'analisi completa di tutti i requisiti per i potenziali candidati e le istruzioni su come candidarsi. In bocca al lupo!

In particolare ti occuperai di:

Raccolta e analisi dei requisiti lato cliente

Analizzare i dati di Business

Collaborare con sviluppatori per garantire la corretta implementazione delle richieste

Proporre soluzioni migliorative basate su logica e processi aziendali

Caratteristiche del profilo

Esperienza pregressa come Data Analyst Junior

Conoscenza di POWER BI

Esperienza nella raccolta e traduzione di requisiti complessi lato business

Robusto capacità logica e analitica

Ottime capacità comunicative e relazionali

Offerta
CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello 3° di inquadramento. RAL 28. Ticketrestaurant da € 6,00.

Benefit

Accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica

Convenzioni welfare

Sviluppo professionale e Career Coaching con sistema di review annuale

Sede di lavoro: Roma




Lavorerai in un gruppo multinazionale con certificazione SA8000® e impegno per la Responsabilità Sociale.

Informativa Legale
ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.

NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs. 215/2003 e D.Lgs. 216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutti i candidati e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidati sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su - Aut. Min. Prot. xysqume N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Annuncio valido fino a: 30-Sep-2026

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