Azienda specializzata nel settore dei trasporti
ricerca un/una Impiegato/a Risorse Umane (HR) da inserire
all’interno del proprio organico. La risorsa selezionata si occupa
di supportare le attività legate alla gestione del personale e ai
processi di selezione, garantendo il corretto svolgimento delle
operazioni amministrative e comunicative all’interno dell’azienda.
Mansioni principali: Coordinare i processi amministrativi e
operativi relativi alla gestione del personale, garantendo il
corretto flusso delle attività interne Gestire le procedure di
selezione e reclutamento, dalla pubblicazione degli annunci alla
valutazione dei candidati e organizzazione dei colloqui Curare la
gestione delle comunicazioni interne ed esterne tramite posta
elettronica aziendale Supportare nelle attività di inserimento e
aggiornamento dei dati del personale nei sistemi gestionali
aziendali Collaborare con i diversi dipartimenti per agevolare le

attività HR e garantire il rispetto delle normative vigenti
Requisiti richiesti: Diploma di scuola superiore, preferibilmente
in ambito amministrativo o tecnico Capacità di lavorare in team e
attitudine al problem solving Doti organizzative, precisione e
attenzione ai dettagli Buone capacità comunicative e di gestione
delle relazioni interpersonali Conoscenza di base degli strumenti
informatici, in particolare software gestionali e pacchetto Office
Offerta: Contratto a tempo determinato di 6 mesi, con proroga
Orario tempo pieno, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì Percorsi
di formazione continua e supporto allo sviluppo delle competenze
Benefit aziendali. Offerta e benefit: * Retribuzione 1770-2380 €
lordi mensili

Impiegato/a Risorse Umane – Settore Trasporti

Cuoco/a

Addetto alle pulizie NOTTURNO -FIUMICINO (surohtl)

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