Store Manager (Presso C.c. Vulcano)

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QuoJobis Spa - Agenzia per il Lavoro - ricerca per notevole azienda cliente operante nel settore fashion Retail (calzature):
**STORE MANAGER** **La risorsa individuata, riportando direttamente al Coordinatore d'area, sarà la diretta responsabile della gestione del punto vendita** **Responsabilità**: - Coordinare e supervisionare tutte le attività dello Store, fornendo alla sede e all’area manager informazioni sull’andamento del punto vendita, attraverso una reportistica periodica;
- Organizzare gli spazi commerciali seguendo le indicazioni della sede e gestire il prodotto in base agli obiettivi di vendita;
- Sviluppare e costruire relazioni di fiducia con la clientela, offrendo supporto e consulenza all’acquisto;
- Garantire il raggiungimento degli obiettivi qualitativi e quantitativi del punto vendita, attraverso una costante analisi dei principali KPI;
- Monitorare il mercato locale e le azioni della concorrenza;
- Organizzare il piano turni, assicurando l'efficienza dello store;
- Garantire l'applicazione e il rispetto delle procedure aziendali e delle politiche commerciali;
- Guidare e gestire il proprio team,



trasmettendo i valori aziendali, formando e valorizzando il potenziale di ogni membro;
- Gestire i conflitti, impegnandosi con esemplarità a sviluppare un clima positivo e di collaborazione, per raggiungere insieme gli obiettivi assegnati;
**REQUISITI**: - Esperienza mínima di 2 anni maturata in ambito retail nel medesimo ruolo presso realtà strutturate (preferibilmente calzature GDO).
- Spiccato senso commerciale insieme ad un'innata passione per il settore moda.
- Dinamicità, flessibilità, esemplarità.
- Orientamento ai risultati. Completano il profilo una buona padronanza dei principali strumenti informatici, un naturale orientamento alle relazioni interpersonali e capacità di leadership. **Offerta** **Sede di lavoro**: SESTO SAN GIOVANNI (MI) Contratto di lavoro: Tempo pieno Orario: - Festivo
- Weekend Istruzione: - Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Preferenziale) Esperienza: - manager: 1 anno (Preferenziale)
- responsabile di punto vendita: 1 anno (Obbligatorio)

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