L'azienda attiva nel campo delle soluzioni per la
salute è alla ricerca di un Addetto alla selezione e sviluppo delle
risorse umane per supportare la crescita dell'organico. Le
responsabilità includono la gestione dei processi di selezione del
personale, lo sviluppo delle politiche HR e il supporto ai
dipendenti in ambito risorse umane. Attività Previste: Gestione del
processo di assunzione del personale Sviluppo e implementazione
delle politiche e procedure del personale Pianificazione e gestione
del budget del dipartimento HR Organizzazione di training e
sviluppo del personale Gestione delle relazioni sindacali e
risoluzione delle dispute Requisiti: Conoscenza delle normative del
settore salute e sicurezza sul lavoro Eccellenti capacità di

comunicazione e relazionali Capacità di gestire situazioni
complesse e risolvere i problemi efficacemente Orientamento al
risultato e capacità decisionali Team leadership e motivazione
delle risorse umane Offerta La posizione prevede un contratto a
termine con impegno full time Contesto cooperativo con costante
interazione tra colleghi Attività strutturate secondo indicazioni
operative definite Accesso al ruolo senza esperienza specifica nel
settore Sviluppo delle competenze attraverso attività operative
quotidiane Supporto operativo costante durante lo svolgimento delle
mansioni

Responsabile HR nel settore salute

Autista / Operatore per la Raccolta Dati Stradali

Disegnatore Tecnico

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