Store Manager
Pubblicato il 04-08-2026 - Dedem S. P. A. in Provincia di Parma
Azienda DEDEM S.p.a., è un Gruppo leader nel settore delle Cabine Fototessera, dell'Entertainment, delle Vending Machine, della stampa 3D e delle soluzioni ICT per Aziende e Pubbliche Amministrazioni. Con oltre 60 anni di storia, unisce innovazione e know-how per sviluppare servizi, prodotti e tecnologie all'avanguardia. Posizione Per la nuova apertura dello Store Wappy (Family Entertainment Center) presso il Centro Commerciale Parma Promenade di Parma (Emilia-Romagna), siamo alla ricerca di un/una Store Manager. Responsabilità principali: gestione operativa dello Store (apertura/chiusura, approvvigionamenti, prenotazioni, eventi e amministrazione); coordinamento, formazione e supervisione del personale; garanzia di un'elevata qualità del servizio clienti; gestione cassa, attività di marketing e promozione; organizzazione di eventi e iniziative commerciali; analisi delle performance e ottimizzazione dei risultati; rispetto delle normative di sicurezza. Requisiti richiesti:
esperienza in ruoli di responsabilità; capacità di leadership e gestione del team; capacità di monitoraggio degli obiettivi e dei KPI; competenze informatiche e uso di software gestionali/cassa; ottime capacità organizzative, problem solving e flessibilità in contesti dinamici; disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi. Requisiti preferenziali: Esperienza nel settore entertainment; Conoscenza normativa HACCP e sicurezza sul lavoro. Cosa offriamo: RAL indicativa compresa tra €20.000 e €30.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato; ambiente giovane, dinamico e creativo; affiancamento e formazione iniziale; possibilità di crescita competente all'interno di un'Azienda strutturata e in continua evoluzione , " " : ( https://www.linkedin.com/company/dedem/life/about-us e https://www.linkedin.com/company/dedem/life/people-culture ) , , : https://www.dedem.it/careers/ Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità (D.Lgs. 215/03 e 216/03).