Progettista elettrico
Pubblicato il 04-08-2026 - Mont-Ele in Milano
pb MONT-ELE /b è una società leader nella progettazione e costruzione di apparecchiature, sistemi ed impianti elettromeccanici per il settore ferroviario e ricerca una figura da inserire nella propria divisione di progettazione, presso la sede operativa di Giussano (MB). p L'esperienza richiesta ai candidati, così come le competenze e le qualifiche aggiuntive necessarie per questo lavoro, sono elencate di seguito. brpb Titolo del ruolo: /b /pp Progettista Elettrico /p pb Finalità generali: /b /pp La figura si occuperà della progettazione elettrica per impianti ferroviari, metropolitani e di mobilità elettrica: sottostazioni elettriche di trasformazione e conversione, gallerie ferroviarie, sistemi di ricarica per autobus elettrici, sistemi cold ironing per impianti portuali, impianti innovativi. /p pb Finalità di dettaglio:
/b /pulli Analisi dei requisiti di Progetto /lili Scrittura specifiche di dettaglio /lili Sviluppo schemi unifilari /lili Sviluppo schemi funzionali /lili Sviluppo morsettiere di quadro e di impianto /lili Sviluppo elenco cavi di impianto /lili Sviluppo elenchi apparecchiature /lili Sviluppo logiche funzionali di impianto /li /ul p Al candidato/a sarà richiesto di cooperare con le varie unità aziendali per il conseguimento dei risultati richiesti. /p pb Formazione e Requisiti richiesti: /b /pulli Diploma tecnico preferibilmente con specializzazione elettrotecnica o laurea di primo livello in Ingegneria Elettrica /lili Conoscenza ed utilizzo Autocad /lili Conoscenza pacchetto Office /lili Conoscenza della lingua inglese livello A2 / B1 /lili Esperienza nel settore della progettazione di quadri e sistemi elettrici /li /ul pb Inquadramento e retribuzione: /b /pp Tempo indeterminato. L'inquadramento e la retribuzione saranno commisurati all'esperienza ed alle competenze del candidato/a. Possibilità di svolgere 1 giorno a settimana la propria attività in smart working. xrdbqlu /p pb NELLA SELEZIONE DEL PERSONALE MONT-ELE APPLICA LE POLITICHE DI RESPONSABILITA’ SOCIALE (SA 8000) E PARITA’ DI GENERE (UNI PDR 125). CI IMPEGNIAMO A METTERE IN ATTO PROCESSI DECISIONALI ADEGUATI, IN MODO CHE TUTTI SI SENTANO INCLUSI, VALORIZZATI E RISPETTATI. /b /p /p /p