pstrong Descrizione del ruolo: /strongp Le seguenti informazioni hanno lo scopo di fornire ai potenziali candidati una migliore comprensione dei requisiti per questo ruolo. brp Entreraia far parte del team strong Client Solution /strong cheunisce expertise di dominio (processi e best practice SCM per industria), di processo e discreta, e per largo consumo; con competenze tecniche su soluzioni avanzate (dall’ERP agli Advanced Planning Systems come sedApta e ai sistemi MES e APS), il tutto arricchito da solide capacità di consulenza, gestione progettuale e leadership. Accompagnerai le aziende in strong progetti di trasformazione della Supply Chain /strong , dall’analisi strategica alla messa a terra delle soluzioni, generando benefici tangibili in termini di efficienza operativa, servizio al cliente e capacità innovative /p pstrong Responsabilità principali: /strong /p pstrong Lovorerai su progetti complessi /strong presso clienti, dalla fase di pre sales, all’analisi iniziale fino al completamento della soluzione. Tra le strong responsabilità chiave /strong rientrano: /pulli Attività di b Pre sales /b per iniziative di supply chain del cliente /lilib Analisi dei processi e identificazione di soluzioni: /b condurre b assessment dettagliati dei processi di supply chain del cliente /b , mappando flussi informativi e operativi (es. processi di pianificazione, approvvigionamento, produzione, logistica). /lilib Elaborazione di soluzioni e roadmap di implementazione: /b proposta di soluzioni tecnologiche e organizzative: ad esempio b piani di implementazione per sistemi SCM /b (ERP, moduli APS/MES, soluzioni di b advanced planning /b e b scheduling /b come sedApta) allineati con gli obiettivi strategici del cliente. /lilib Gestione di progetto e coordinamento team: /b ruolo di b Project Manager /b o Workstream Lead all’interno dei progetti. /lilib Implementazione di soluzioni tecnologiche: /b b guidare l’implementazione tecnica /b delle soluzioni proposte.

/lilib Formazione e change management: /b organizzare e condurre b sessioni di formazione /b per gli utenti finali e i key user del cliente, /lilib Collaborazione cross-funzionale e innovazione: /b Infine, un aspetto importante del ruolo in Avanade (e in aziende di consulenza analoghe) è la collaborazione con altre b linee di offerta /b e l’identificazione di b opportunità di up-selling/cross-selling /b . /li /ulp . /ppb Competenze: /b /pullib Esperienza nell’implementazione di soluzioni SCM (APS, ERP, MES): /b dal punto di vista tecnico, il Senior Consultant deve aver b implementato e configurato sistemi per la Supply Chain /b . /lili Sono attese competenze su b sistemi MES (Manufacturing Execution System) /b e altri strumenti IT a supporto della produzione. preferenziale la competenza nell' b implementazione di soluzioni sedApta /b /lilib Conoscenze IT complementari: /b sul piano tecnico, sono richieste anche abilità di b data analysis e gestione dati /b . /lili Una b mentalità orientata al digitale /b implica curiosità verso tecnologie emergenti: ad esempio, soluzioni di Intelligenza Artificiale e Machine Learning applicate alla supply chain (previsione della domanda avanzata, ottimizzazione dei trasporti, digital twin della supply chain) e automazione (RPA per processi logistici) sono sempre più rilevanti nelle offerte di valore ai clienti. Un Senior Consultant all’avanguardia si tiene aggiornato su questi trend tecnologici per poter consigliare i clienti su innovazioni che portino reale valore aggiunto. /li /ul pb Requisiti: /b /pulli Laurea (o percorso equivalente)

in b Ingegneria, Economia o discipline affini /b /lili Ottima conoscenza dell’italiano e dell’inglese /li /ul pb Retribuzione: /b /p p La retribuzione in Avanade varia in base a un’ampia gamma di fattori, tra cui, ad esempio, il ruolo, il livello di seniority, il grado di responsabilità, le competenze e l’esperienza maturata. Stiamo assumendo per i seguenti livelli contrattuali e qualsiasi offerta sarà allineata alla fascia retributiva in base al livello al quale verrai valutato: /pulli Livello 1/2 Contratto Collettivo Nazionale per i dipendenti da aziende del terziario, distribuzione e servizi: da €35.500 a €49.000 /li /ul pb Vivi al meglio la tua carriera: /b /p p In Avanade troverai un'azienda meritocratica che investe sulla crescita delle persone attraverso percorsi di studio mirati e che prevedono una continua formazione - grazie alle partnership privilegiate con Microsoft e con alcuni dei più importanti player del settore - e il conseguimento di numerose certificazioni. /p pb Il luogo ideale in cui lavorare: /b /p p Il nostro ambiente di lavoro è aperto e inclusivo, potrai quindi esprimere le tue idee e lavorare a progetti innovativi attraverso l’ultima tecnologia disponibile sul mercato, confrontarti con migliaia di consulenti in Italia e nel mondo. Inoltre, potrai godere di programmi di flexible e smart-working e di agevolazioni personalizzati in base alle tue esigenze professionali e individuali, che comprendono agevolazioni, servizi e piani di corporate Well-Being. Scopri e dai un'occhiata più da vicino u qui /u! xrdbqlu /p pb Ulteriori informazioni: /b /pp Per saperne di più, dai un'occhiata ai nostri blog: /pp• u Inclusion Diversity /u ; /pp• u Avanade Stories /u ; /pp• u Avanade Insights /u . /pp Se pensi che questa possa essere l'opportunità giusta per te, come and join us! /pullib#AvanadeDoWhatMatters #AvanadeProud #AvanadeFamily #OrangeFamily /b /li /ul /p /p

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